hig.sePublikationer
Ändra sökning
Länk till posten
Permanent länk

Direktlänk
BETA
Edvinsson, Johanna, DoktorandORCID iD iconorcid.org/0000-0002-0726-1831
Publikationer (10 of 21) Visa alla publikationer
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Hallman, D., Mathiassen, S. E., Larsson, J. & Zetterberg, C. (2018). Symposium: Återhämtning och ledarskap i flexibla arbeten: resultat från ett forskningsprojekt på Trafikverket. In: Lindberg, Per (Ed.), FALF KONFERENS 2018 Arbetet – problem eller potential för en hållbar livsmiljö?   10-12 juni 2018 Gävle: Program och abstracts. Paper presented at FALF 2018 konferens 'Arbetet - problem eller potential för en hållbar livsmiljö?', 10-12 juni 2018, Gävle (pp. 78). Gävle: Gävle University Press
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Symposium: Återhämtning och ledarskap i flexibla arbeten: resultat från ett forskningsprojekt på Trafikverket
Visa övriga...
2018 (Svenska)Ingår i: FALF KONFERENS 2018 Arbetet – problem eller potential för en hållbar livsmiljö?   10-12 juni 2018 Gävle: Program och abstracts / [ed] Lindberg, Per, Gävle: Gävle University Press , 2018, s. 78-Konferensbidrag, Muntlig presentation med publicerat abstract (Refereegranskat)
Abstract [sv]

Introduktion

Den stressrelaterade ohälsan ökar i samhället i stort och det är möjligt att bristande återhämtning kan vara bidragande. Det finns dock ännu inte några tydliga svar på hur ett gynnsamt mönster av arbete och återhämtning bör se ut. Frågan om balansen mellan krav i arbetet och möjligheter till återhämtning är särskilt aktuell i yrken där digital teknik möjliggör flexibelt arbete, dvs. ett arbete där de anställda till stor del själva kan styra över sin arbetstid, sitt arbetsställe och/eller sitt arbetssätt. Möjligheten att arbeta flexibelt kan innebära både för- och nackdelar för såväl individen som organisationen och medföra nya utmaningar för chefer när det gäller hur de ska leda sina medarbetare på ett hälsofrämjande sätt. Samtidigt kan flexibiliteten underlätta för medarbetare att få ihop livspusslet och att anpassa arbetsinsatsen utifrån arbetstoppar, vilket kan gynna organisationens produktivitet. Risken är dock att den stressrelaterade ohälsan ökar om balansen mellan arbete och återhämtning rubbas genom t.ex. övertidsarbete och ständig tillgänglighet till arbetet på ogynnsamma tider.

Det här symposiet presenterar resultat från ett forskningsprojekt som undersökt flexibelt arbete på Trafikverket. I ett första steg genomfördes en kartläggning av arbetsvillkor, återhämtning och hälsa med hjälp av en webbaserad enkät till 4926 anställda. Resultaten från kartläggningen har sedan legat till grund för fokusgruppsdiskussioner med chefer och medarbetare, där åtgärdsförslag har tagits fram i syfte att förstärka fördelarna och reducera riskerna med flexibelt arbete. Även åtgärdsförslagen från fokusgrupperna kommer att presenteras vid symposiet.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Gävle University Press, 2018
Nationell ämneskategori
Arbetsmedicin och miljömedicin
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-28864 (URN)978-91-88145-28-4 (ISBN)
Konferens
FALF 2018 konferens 'Arbetet - problem eller potential för en hållbar livsmiljö?', 10-12 juni 2018, Gävle
Anmärkning

Symposiebidrag:

1. Flexibelt arbete och återhämtningHelena Jahncke, Johanna Edvinsson, Sofie Bjärntoft, David Hallman, Svend Erik Mathiassen, Johan Larsson, Camilla Zetterberg

2.Ledarskap vid flexibelt arbeteJohan Larsson, Camilla Zetterberg, Sofie Bjärntoft, Johanna Edvinsson, David Hallman, Svend Erik Mathiassen, Helena Jahncke

3.Bestämningsfaktorer i flexibelt arbete som bidrar till upplevd balans mellan arbete och fritidSofie Bjärntoft, David Hallman, Svend Erik Mathiassen, Johan Larsson, Johanna Edvinsson, Camilla Zetterberg, Helena Jahncke

4.Åtgärder för att främja god arbetsmiljö och hälsa vid flexibelt arbeteCamilla Zetterberg, Sofie Bjärntoft, Johan Larsson, Johanna Edvinsson, Helena Jahncke

Tillgänglig från: 2018-12-17 Skapad: 2018-12-17 Senast uppdaterad: 2020-01-24Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Mathiassen, S. E., Hallman, D., Edvinsson, J. & Persson, L. (2017). Activity-based workplaces: changes in cognitive performance among workers previously employed at cellular offices or open-plan offices. In: : . Paper presented at International Conference of Environmental Psychology, August 30 - September 1 2017, a Coruña, Spain (pp. 203-204).
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Activity-based workplaces: changes in cognitive performance among workers previously employed at cellular offices or open-plan offices
Visa övriga...
2017 (Engelska)Konferensbidrag, Publicerat paper (Refereegranskat)
Nationell ämneskategori
Tillämpad psykologi
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25159 (URN)
Konferens
International Conference of Environmental Psychology, August 30 - September 1 2017, a Coruña, Spain
Tillgänglig från: 2017-09-05 Skapad: 2017-09-05 Senast uppdaterad: 2018-03-22Bibliografiskt granskad
Edvinsson, J. & Jahncke, H. (2017). Development and validation of a questionnaire addressing flexible work and restoration. In: : . Paper presented at International Conference of Environmental Psychology, August 30 - September 1, a Coruña, Spain.
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Development and validation of a questionnaire addressing flexible work and restoration
2017 (Engelska)Konferensbidrag, Poster (med eller utan abstract) (Refereegranskat)
Nationell ämneskategori
Tillämpad psykologi
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25160 (URN)
Konferens
International Conference of Environmental Psychology, August 30 - September 1, a Coruña, Spain
Tillgänglig från: 2017-09-05 Skapad: 2017-09-05 Senast uppdaterad: 2018-03-22Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Centrala funktioner. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Centrala funktioner
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25178 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Investering. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Investering
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25179 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde IT. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde IT
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25180 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Planering. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Planering
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25181 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Resultatenheterna Färjerederiet, Trafikverksskolan, Fordonsresurser och Förarprov. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Resultatenheterna Färjerederiet, Trafikverksskolan, Fordonsresurser och Förarprov
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25185 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Stora projekt. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Stora projekt
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25182 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Jahncke, H., Edvinsson, J., Bjärntoft, S., Bergsten, E., Hallman, D., Kjellberg, A., . . . Zetterberg, C. (2017). Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Trafikledning. Gävle: Högskolan i Gävle
Öppna denna publikation i ny flik eller fönster >>Flexibelt arbete - Hälsofrämjande interventioner för en hållbar digitalisering: Delområde Trafikledning
Visa övriga...
2017 (Svenska)Rapport (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Gävle: Högskolan i Gävle, 2017
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
urn:nbn:se:hig:diva-25183 (URN)
Tillgänglig från: 2017-09-08 Skapad: 2017-09-08 Senast uppdaterad: 2020-01-16Bibliografiskt granskad
Projekt
Effekter av aktivitetsbaserade kontor på stillasittande, koncentration och hälsa i jämförelse med traditionella kontor [TRV 2015/43010]; Högskolan i Gävle; Publikationer
Jahncke, H. & Hallman, D. (2020). Objective measures of cognitive performance in activity based workplaces and traditional office types. Journal of Environmental PsychologyHaapakangas, A., Hallman, D., Mathiassen, S. E. & Jahncke, H. (2019). The effects of moving into an activity-based office on communication, social relations and work demands – A controlled intervention with repeated follow-up. Journal of Environmental Psychology, 66, Article ID 101341. Haapakangas, A., Hallman, D., Mathiassen, S. E. & Jahncke, H. (2018). Self-rated productivity and employee well-being in activity-based offices: the role of environmental perceptions and workspace use. Building and Environment, 145, 115-124Jahncke, H., Persson, L. & Hallman, D. (2017). Aktivitetsbaserade arbetsplatser: Koncentration, stillasittande och hälsa i jämförelse med traditionella kontor: Kartläggning år 2015-2017. Högskolan i GävleJahncke, H., Edvinsson, J., Mathiassen, S. E. & Hallman, D. (2016). Delrapport kontor A: Effekter av aktivitetsbaserade kontor på stillasittande, koncentration och hälsa i jämförelse med traditionella kontor. Gävle: Högskolan i GävleJahncke, H., Edvinsson, J., Mathiassen, S. E. & Hallman, D. (2016). Delrapport kontor B: Effekter av aktivitetsbaserade kontor på stillasittande, koncentration och hälsa i jämförelse med traditionella kontor. Gävle: Högskolan i GävleJahncke, H., Edvinsson, J., Mathiassen, S. E. & Hallman, D. (2016). Delrapport kontor C: Effekter av aktivitetsbaserade kontor på stillasittande, koncentration och hälsa i jämförelse med traditionella kontor. Gävle: Högskolan i GävleJahncke, H., Edvinsson, J., Mathiassen, S. E. & Hallman, D. (2016). Delrapport kontor D: Effekter av aktivitetsbaserade kontor på stillasittande, koncentration och hälsa i jämförelse med traditionella kontor. Gävle: Högskolan i GävleJahncke, H., Edvinsson, J., Mathiassen, S. E. & Hallman, D. (2016). Delrapport kontor E: Effekter av aktivitetsbaserade kontor på stillasittande, koncentration och hälsa i jämförelse med traditionella kontor. Gävle: Högskolan i Gävle
Organisationer
Identifikatorer
ORCID-id: ORCID iD iconorcid.org/0000-0002-0726-1831

Sök vidare i DiVA

Visa alla publikationer