hig.sePublikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • sv-SE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • de-DE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Ledarskap i offentlig sektor: Organisationsfaktorer, ledarskapsmodeller, förutsättningar och medarbetarens hälsa
Högskolan i Gävle, Akademin för hälsa och arbetsliv, Avdelningen för arbets- och folkhälsovetenskap.
2015 (Svenska)Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
Abstract [en]

The purpose of this study was to examine leadership in the public sector based on leadership models, organizational factors, conditions and health of employees. The study was divided into sub-study one and two. In sub-study one the design was an observational study using cross sectional design in which 67 first line managers in the public sector answered a survey about conditions and leadership models. Sub-study two was an observational study using case-control design focusing on a health promoting leadership intervention in the municipal sector. Two semi-structured interviews and 41 surveys were collected. The first-line managers in each group were interviewed and their employees had to answer a questionnaire.  The results showed that there is a difference between first line managers’ conditions in the public sector. Further, the result showed that there is a significant difference in how intervention group and control group estimate demand, control and structure-oriented leadership. But it is difficult to say if the differences only depend on the intervention or other factors. 

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2015. , s. 28
Nyckelord [sv]
Ledarskap, Intervention, Krav-Kontroll-stöd, Förutsättningar, Hälsa
Nationell ämneskategori
Annan hälsovetenskap
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hig:diva-19582Arkivnummer: VAAHM-2015-2OAI: oai:DiVA.org:hig-19582DiVA, id: diva2:820205
Ämne / kurs
Arbetshälsovetenskap
Utbildningsprogram
Masterprogram i arbetshälsovetenskap
Handledare
Examinatorer
Tillgänglig från: 2015-06-22 Skapad: 2015-06-11 Senast uppdaterad: 2015-06-22Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

fulltext(2776 kB)4342 nedladdningar
Filinformation
Filnamn FULLTEXT01.pdfFilstorlek 2776 kBChecksumma SHA-512
603e2fb77a84760bf52165ea902f1ac0be46d3bbf53bbcd0175ceabb230dfac288a8f4f27809f256c3b5042aee9bdd5c64fc64aacea5ab0b89d20342baad999d
Typ fulltextMimetyp application/pdf

Av organisationen
Avdelningen för arbets- och folkhälsovetenskap
Annan hälsovetenskap

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar
Totalt: 4342 nedladdningar
Antalet nedladdningar är summan av nedladdningar för alla fulltexter. Det kan inkludera t.ex tidigare versioner som nu inte längre är tillgängliga.

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 943 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • sv-SE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • de-DE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf