Bakgrund: Genom interorganisatorisk samverkan skapas förutsättningar för långtidsarbetslösa att bli hjälpt av flera aktörer och flera insatser samtidigt. I förlängningen kan den samverkan leda till anställning. Tillika har de svenska regeringarna under de senaste årtionden betonat vikten av samverkan mellan Arbetsförmedlingen och kommunala arbetsmarknadsenheter för att minska andelen långtidsarbetslösa. Samtidigt saknades enkäter för att skatta samverkan mellan de två organisationerna. Därför fanns behovet att en ny enkät utvecklades och säkerställdes att den teoretiska förståelsen av fenomenet överensstämde med verkligheten (begreppsvaliditet). Syfte: Syftet med denna studie var att utveckla och begreppsvalidera ett mätinstrument för skattning av samverkan mellan kommunala arbetsmarknadsenheter och Arbetsförmedlingen.Metod: En enkät bestående av 23 frågor utvecklades i fyra steg. Inledningsvis kartlades interorganisatorisk samverkan teoretiskt. Därefter sammanställdes enkätfrågor förankrade i kartläggningen och följande gavs återkoppling av forskare inom samverkansforskning. Avslutningsvis skedde ett urval av enkätfrågor av samverkansexperter för att subjektivt kunna fastställa att interorganisatorisk samverkan mäts. Därefter begreppsvaliderades enkäten genom kognitiva intervjuer. Målet var att identifiera problem i mätverktyget som innebar att den teoretiska förståelsen av interorganisatoriska samverkan inte överensstämde med hur det sker i praktiken. Conrad & Blairs kodningstabell brukades i dataanalysen.Resultat: I enkäten identifierades 10 problem, vilket berörde 8 frågor och visade på brister i dess begreppsvaliditet. Slutsats: I denna studie har en enkät för att skatta samverkan mellan Arbetsförmedlingen och kommunala arbetsmarknadsenheter utvecklats. Efter justeringar, baserat på identifierade problem i enkäten, säkerställdes dess begreppsvaliditet. Samtidigt, på grund av studiens avgränsningar rekommenderas fortsatta studier av dess validitet.