hig.sePublikasjoner
Endre søk
Begrens søket
1234567 51 - 100 of 881
RefereraExporteraLink til resultatlisten
Permanent link
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • sv-SE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • de-DE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Treff pr side
  • 5
  • 10
  • 20
  • 50
  • 100
  • 250
Sortering
  • Standard (Relevans)
  • Forfatter A-Ø
  • Forfatter Ø-A
  • Tittel A-Ø
  • Tittel Ø-A
  • Type publikasjon A-Ø
  • Type publikasjon Ø-A
  • Eldste først
  • Nyeste først
  • Skapad (Eldste først)
  • Skapad (Nyeste først)
  • Senast uppdaterad (Eldste først)
  • Senast uppdaterad (Nyeste først)
  • Disputationsdatum (tidligste først)
  • Disputationsdatum (siste først)
  • Standard (Relevans)
  • Forfatter A-Ø
  • Forfatter Ø-A
  • Tittel A-Ø
  • Tittel Ø-A
  • Type publikasjon A-Ø
  • Type publikasjon Ø-A
  • Eldste først
  • Nyeste først
  • Skapad (Eldste først)
  • Skapad (Nyeste først)
  • Senast uppdaterad (Eldste først)
  • Senast uppdaterad (Nyeste først)
  • Disputationsdatum (tidligste først)
  • Disputationsdatum (siste først)
Merk
Maxantalet träffar du kan exportera från sökgränssnittet är 250. Vid större uttag använd dig av utsökningar.
  • 51.
    Alsayegh, Maha Faisal
    et al.
    Faculty of Economics and Administration, King Abdulaziz University, Jeddah 21589, Saudi Arabia.
    Abdul Rahman, Rashidah
    Faculty of Economics and Administration, King Abdulaziz University, Jeddah 21589, Saudi Arabia.
    Homayoun, Saeid
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Corporate Sustainability Performance and Firm Value through Investment Efficiency2023Inngår i: Sustainability, E-ISSN 2071-1050, Corporate Sustainability Performance and Firm Value through Investment Efficiency, Vol. 15, nr 1, artikkel-id 305Artikkel i tidsskrift (Fagfellevurdert)
    Abstract [en]

    This study investigates the influence of corporate sustainability performance (CSP) on firm value through investment efficiency. By applying a panel regression analysis using a large sample of 26,838 firm-year observations that represent 9218 Asian listed companies over the period of 2012–2019, we illustrate that high corporate sustainability performance (CSP) increases investment efficiency. This result coincides with both stakeholder theory and information asymmetry theory where economic, environmental, social, and governance involvements play a fundamental role in improving firm value. Our results further show that the social dimension significantly improves investment decisions, unlike dimensions associated with environment and governance, which show no significant effect on investment efficiency. These insights about the impact of CSP on investment decisions will be useful to stakeholders, decision-makers, policymakers, as well as academics to improve their awareness of the importance of corporate sustainability practices. Particularly, the positive relationship between the social dimension of CSP and investment efficiency should motivate managers to improve their corporate social responsibility policy formation and implementation, and the management of investment portfolios in enhancing firm value.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 52.
    Alsayegh, Maha Faisal
    et al.
    King Abdulaziz University, Jeddah, Saudi Arabia.
    Rahman, Rashidah Abdul
    King Abdulaziz University, Jeddah, Saudi Arabia.
    Homayoun, Saeid
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Corporate economic, environmental, and social sustainability performance transformation through ESG disclosure2020Inngår i: Sustainability, E-ISSN 2071-1050, Vol. 12, nr 9, artikkel-id 3910Artikkel i tidsskrift (Fagfellevurdert)
    Abstract [en]

    Within the environmental, social, and governance (ESG) disclosure-corporate sustainability performance (economic, environmental and social; EES) framework, our empirical analysis examined the impact of ESG information disclosure on EES sustainability performance among Asian firms from 2005 to 2017. The positive ESG disclosure-EES sustainability performance relationship found in this study provides evidence that disclosing the implementation of environment and social strategies within an effective system of corporate governance in the organization strengthens corporate sustainability performance. The results also show that environmental performance and social performance are significantly positively related to economic sustainable performance, indicating that the corporation's economic value and creating value for society are interdependent. In line with the stakeholder theory and the shared value theory, ESG information disclosure to all stakeholders is an important factor in creating a competitive advantage for enhancing corporate sustainability performance.

  • 53.
    Alsén, Elin
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Moberg, Johanna
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Värderelevans och immateriella tillgångar: De immateriella tillgångarnas värderelevans för den svenska kapitalmarknaden2017Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: De immateriella tillgångarna är svårvärderade och diffusa tillgångar. Det har länge pågått en diskussion angående huruvida hantering av de immateriella tillgångarna påverkar värderelevansen och användbarheten av de finansiella rapporterna. Syftet med studien är att undersöka värderelevansen av de redovisade immateriella tillgångarna för kapitalmarknaden utifrån ett redovisningsperspektiv.

    Metod: Metoden grundas i Ohlson-modellen. Data från årsredovisningar har samlats in och sedan analyserats genom flera multipla regressioner och en korrelationsanalys. 

    Resultat & Slutsats:Resultatet av studien visar att det finns ett positivt signifikant samband mellan de totala immateriella tillgångarna och aktiepriset. Resultatet av denna studie visar således att de redovisade totala immateriella tillgångarna ger värderelevant information till kapitalmarknaden. Dock visar sig endast posterna FoU och patent vara värderelevanta för kapitalmarknaden när värderelevansen av de immateriella tillgångarna uppdelat i specifika poster undersöks.

    Förslag till fortsatt forskning:  Ett fåtal tidigare studier undersöker tillförlitligheten av de redovisade immateriella tillgångarna. Då tillförlitlighet precis som värderelevans är en av de fundamentala egenskaper redovisningsinformation bör besitta är det intressant att även undersöka hur tillförlitlig kapitalmarknaden anser att de redovisade immateriella tillgångarna är. Då tidigare forskning hävdar att det är svårt att mäta de immateriella tillgångarna på ett tillförlitligt sätt vore det relevant att undersöka om detta stämmer.

    Uppsatsens bidrag: Studien ger bevis för att de totala redovisade immateriella tillgångarna är värderelevanta. Det huvudsakliga praktiska bidraget med studien är att den kan ge intressenter en bättre förståelse för hur redovisningsinformation om de immateriella tillgångarna påverkar aktiepriset.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 54.
    Al-Tameemi, Ghaith
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Uppföljning utifrån tillit till medarbetaren: En studie om chefers uppföljning inom kommunala verksamheter vid praktiserande av tillitsbaserad styrning.2021Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Syftet med denna kandidatuppsats är att utifrån tillitsdelegationens principer förtillitsbaserad styrning och ledning, undersöka hur chefer följer upp i den offentligtfinansierade verksamheterna.

    Metod: Studien har en kvalitativ utgångspunkt med en abduktiv ansats. Studien bestårav åtta semistrukturerade intervjuer som har genomförts med chefer från olikakommunla verksamheter.

    Resultat och slutsats: Studien visar på att det råder oklarheter råder kring hur dentillitsbaserade styrningen som koncept ska på ett konkret vis praktiseras i vardagen.Detta ledare i sin tur vidare till att chefer inom kommunala verksamheter inte fullt utvågar gå ifrån de tidigare styrverktygen som inte främjar en tillitsbaserad styrning,utifrån det faktum att verksamheterna till stor del är lagstyrd.

    Examensarbetets bidrag: Studien stänker tesen om att en av de avgörande faktorernaför en tillitsbaserad uppföljning är vilket som är dess syfte och fokus, att den ska utgåifrån verksamhetens ändamål. Men även att de kollegiala uppföljningsformerna ochdialogen som verktyg är avgörande i en tillitsbaserade uppföljning.

    Förslag till fortsatt forskning: Förslag till vidare forskning kan vara att genomföra enmotsvarande studie som denna bland andra delar av den offentliga sektorn, såsommyndigheter som är direkt underställda regeringen. En annan aspekt som skulle kunnaforskas kring är om den tillitsbasarede styrningen, som syftar till att ge medarbetarestörre möjlighet att lägga mer tid på att utföra verksamhet istället för att följa upp, givitnågot effektivare utförande.

    Fulltekst (pdf)
    Uppföljning utifrån tillit till medarbetaren
  • 55.
    Altunsayar, Hakki Arhan
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Bujupi, Ensar
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Finns det något samband mellan ESG-score och finansiell prestation för företag inom finansmarknaden i Europa? En kvantitativ studie på 52 banker i Europa.: En kvantitativ studie på 52 banker i Europa2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Finns det något samband mellan ESG-score och finansiell prestation för företag 

    inom finansmarknaden i Europa? En kvantitativ studie på 52 banker i Europa. Nivå: Examensarbete på grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi Författare: Hakki Arhan Altunsayar och Ensar BujupiHandledare: Jan Svanberg 

    Datum: 2023 – majSyftet: Syftet med denna studie är att undersöka hur ESG-score påverkar den finansiella 

    prestationen för företag inom finansmarknaden i Europa. 

    Metod: Denna studie har en positivistiskt forskningsfilosofi med en hypotetiskt- deduktiv ansats. Studien innefattar en kvantitativ strategi som har genomförts med data från 52 banker inom finansmarknaden i Europa för året 2021. Studiens data är hämtad från databasen Refinitiv Eikon. Datan har sedan analyserats i statistikprogrammen SPSS och Minitab. 

    Resultat och slutsats: Studiens resultat visar att det förekommer ett svagt icke signifikant negativt samband mellan ESG-betyg och finansiell prestation i banker som är lokaliserade och verksamma inom Europa. 

    Examensarbetets bidrag: Studien bidrar till att fylla ett forskningsgap där vi tar reda på om det råder ett samband mellan ESG-betyg och finansiell prestation inom finansmarknaden i Europa, då tar vi specifikt hänsyn till bankerna inom marknaden, studien bidrar till forskningsområdet företagsekonomi med inriktning redovisning. 

    Förslag till fortsatt forskning: Det krävs ytterligare forskning med andra typer av analyser och fler variabler. Detta för att kunna dra en mer omfattande slutsats om det förekommer samband mellan ESG-score och finansiella prestationer på finansmarknaden i Europa. 

    Nyckelord: CSR, Legitimitetsteorin, ESG, Intressentteorin, finansiella prestationer. 

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 56.
    Alvengrip, Christopher
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Olesen, Kamilla
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Påverkansfaktorer för ekonomisk hållbarhet i noterade fastighetsbolag: - En kvalitativ studie2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syftet med studien är att skapa förståelse för hur noterade fastighetsbolag med olika inriktning driver sina verksamheter utifrån ett ekonomiskt hållbart perspektiv. Genom att undersöka ovanstående önskar författarna jämföra bolagens sätt att arbeta med dessa frågor med den forskning som finns publicerad. 

    En kvalitativ studie har genomförts i form av fem intervjuer med respondenter från noterade fastighetsbolag. Information har även hämtats från bolagens egna finansiella rapporter. Den praktiska och teoretiska referensramen har skrivits med stöd av vetenskapliga artiklar, kurslitteratur samt relevanta webbsidor.  

    Resultatet visar att bolagens arbete med ekonomisk hållbarhet styrs av den miljömässiga, teknologiska och sociala hållbarheten. Faktorer som påverkar den ekonomiska hållbarheten är makroekonomiska faktorer såsom ränta, inflation och energipriser, teknologiska förbättringar samt att värna om den sociala hållbarheten i form av trygga och inkluderande samhällen. Studiens resultat visar att det finns olika påverkansfaktorer inom ekonomisk hållbarhet som fastighetsbolagen arbetar med för att öka sin lönsamhet. 

    Vilka krav på hållbarhetsaspekterna kommer hyresgäster i framtiden ställa när de ska hyra en fastighet? Genom att undersöka detta skulle kunskapen öka om vilka faktorer som anses viktiga för en attraktiv fastighet ur hyresgästernas perspektiv. 

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 57.
    Amin, Md. Khaled
    et al.
    American International University-Bangladesh, Dhaka, Bangladesh.
    Chowdhury, Ehsanul
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Zaman, Mahmud Habib
    North South University, Dhaka, Bangladesh.
    Understanding the Determinants of Technology Driven Services Adoption by the Rural Consumers in Bangladesh2018Inngår i: Journal of Business Administration, ISSN 1680-9823, Vol. 38, nr 1 & 2, s. 103-115Artikkel i tidsskrift (Fagfellevurdert)
    Abstract [en]

    This study sought to ascertain the possible determinants that sway rural consumers’ behavioral intention to use technology driven services in Bangladesh. Using the self-administrated questionnaire followed by several in-depth interviews and focus group discussions (FGDs) as supporting instruments, this study analyzed information gathered from one hundred and three respondents, drawn purposively from a village locally known as Dollar Bazar, situated in Manikganj district of Bangladesh.  All respondents were provided with the structured and self-administrated questionnaires and advised to quantify their responses in a 7-point Likert scale ranging from Strongly Disagree (SD) to Strongly Agree (SA). Questionnaire items were primarily adopted from prior studies, pertinent to Information Communication Technologies (ICTs) diffusion, adoption, and acceptance. Results of the study reveal that the three retained observed variables; Service Perception (SP), Perceived Interaction (PI), Intention to Use (ITU) have good degree of internal consistency. Moreover, confirmatory factor analysis (CFA) results brought out the facts that the variable, namely Perceived Interaction (PI) is significantly affecting the dependent variable while Service Perception (SP) has no significant effect on the intention to use which are quite consistent with the earlier estimates in this field. Findings of this study have theoretical contributions as it directly contributes by enhancing the outlook of the literature of technology adoption, and provide managerial implications for ICT driven organizations (i.e. Telecom companies, Value Added service [VAS] providers, Financial Institutions) by enhancing knowledge regarding the rural consumers of Bangladesh and their behavior. 

  • 58.
    Amiot, André
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Hallin Johansson, Fredrik
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Corporate Social Responsibility, Corporate Governance and CEO compenastion incentives2018Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [en]

    Society's awareness of the importance of environmental-, social- and economic issues has increased over the last decades. This increased interest has led to the development of the Corporate Social Responsibility concept (CSR) in which companies actively work simultaneously with environmental, social and economic issues that extend beyond what is legally required by these companies in order to achieve a more sustainable society. As the interest in CSR has increased, a debate whether CSR is value-creating or should be considered an agency cost has arisen. To approach this question previous researches have used the CEO compensation to examine if the engagement in CSR actually is an agency cost or a value creating activity and found that agency costs can be mitigated by tying incentives to performance. Based on these assumptions this study will examine the link between CSR and agency costs using the existence of a CSR related compensation incentives for CEOs related agency costs.

    This study is characterized to be positivistic and within the field of positive accounting research as it has deductive approach in which hypotheses are formulated that this study intends to test which are based on what fundamental economic theories and previous research have found that may affect agency costs. The empirical data are manually collected from companies’ on NasdaqOMX Stockholm 2016 annual reports followed by an analysis of the data using univariate t-test and multiple regressions in order to relate these findings to previous research. This study finds no direct evidence that CEO compensation incentives related to CSR affect agency costs which means that we have not closed the ongoing debate whether CSR engagement is creating shareholder value or should be considered an agency cost. Nonetheless, the results show indications that agency costs are higher for companies that use CEO compensation incentives related to CSR which indicates that CSR is not beneficial to shareholders but should instead be regarded as an agency cost at the expense of shareholders. The result also indicates that a positive accounting research is not particularly useful on a small stock market with reliable results because the findings can not be generalized in a broader perspective

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 59.
    Amiot, André
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Kroon, Filip
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Beslutsfattare i SMEs hantering av kapitalstruktur med avseende på kontroll & självständighet: En kvalitativ studie2017Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Problematisering: Tidigare forskning belyser faktorerna kontroll- och självständighet som viktiga för SMEs val av kapitalstruktur. Däremot saknas forskning som inkluderar beslutsfattare och som skapar djupare förståelse för hur och varför beslutsfattare i SMEs påverkas.

    Syfte: Syftet för denna studie är att belysa hur beslutsfattare i små- till medelstora företag hanterar problematiken med kapitalstruktur med avseende på kontroll och självständighetsfaktorer

    Metod: Studien utgår ifrån ett aktörssynsätt med utgångspunkt i hermeneutiken och socialkonstruktionismen. Forskingsansatsen är abduktiv då vi växlat mellan teoretisk och empirisk reflektion. Det empiriska materialet har samlats in genom semi- strukturerade intervjuer. Den teoretiska referensramen grundas i tidigare forskning men med ett konstruerande synsätt i åtanke. Vi har utgått ifrån att försöka få fram respondenternas perspektiv på samhället och inte objektiv fakta utifrån en narrativ analys.

    Bidrag: Denna studie belyser att kontroll och självständighet påverkar beslutsfattare under investeringsprocessen och vid deras val av finansieringsform. Studien visar på att beslutsfattarna vill behålla kontroll och självständighet genom att ta besluten själva och på så sätt ha kontroll över investeringen. Det har även visat sig att snabbhet och smidighet påverkar beslutsfattarnas val av finansieringsform med avseende på kontroll och självständighetsfaktorer. Studien belyser också att beslutsfattare i SMEs inte utgår ifrån någon uppsatt kapitalstruktur och skiljer sig därför ifrån den tidigare forskningen. 

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 60.
    Ammari, Jazel
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Kazi, Ahmed
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Factors effecting the management of supply chain practices due to COVID-19: Case study on construction industry of Saudi Arabia2022Independent thesis Advanced level (degree of Master (Two Years)), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [en]

    Aim: 

    This study focused on the management of supply chain operations related to the construction sector in Saudi Arabia. This study examined management of supply chain operations and the difficulties they faced because of COVID-19. We have discussed the challenges faced in managing supply chain operations to shed light and reach a better understanding of the subject of our study.

    Method: 

    This research was carried out using the qualitative approach, two companies were selected from the construction sector and four employees were interviewed in order to generate primary data.  As for secondary data, it was collected from previous literature relevant to the topic of our study.

    Finding: 

    Based on our finding, there are four factors which is affecting the management of supply chain practices of a construction industry in that region due to Covid-19. Given that fact, newly introduced taxation law is making the most damage in their supply chain process followed by the labor crisis, time management , trust and communication issues. 

    Contribution of the study:

    This study contributes to the practical and theoretical field of supply chain practices. In regard with the theoretical Contribution, our paper offered a framework based on the challenges faced by the management of supply chain due to covid-19 and this can help the construction industry to further develop their management strategy. 

     

     

     

    Future Research: 

    This research sheds light on the challenges that supply chain operations management faces in light of COVID-19 on the construction sector in Saudi Arabia. This research can be used to develop new strategies or formulate studies on other sectors in order to help supply chain operations management in managing their chains in an efficient manner.

    Key Words:  

     

    Labor law, Time Management, Middle East, Construction Sector, Project Delay, Expat, VAT, Tax, Pandemic. 

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 61.
    Anderhök, Albin
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Dönmez, Agit
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Förekommer samband mellan CSR och finansiella prestationer i känsliga industrier?: En kvantitativ studie på 217 publika bolag inom industrisektorer i Danmark, Finland, Norge och Sverige2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Förekommer samband mellan CSR och finansiella prestationer i känsliga industrier? En kvantitativ studie på 217 publika bolag inom industrisektorer i Danmark, Finland, Norge och Sverige

    Nivå: Examensarbete på Grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi

    Författare: Albin Anderhök och Agit Dönmez

    Handledare: Jan Svanberg 

    Datum: 2023 – januari 

     

    Syfte: Syftet med studien är att undersöka sambandet mellan CSR och finansiella prestationer för en geografisk kontext karaktäriserad av en omfattande hållbarhetsreglering för börsnoterade företag i de nordiska länderna Danmark, Finland, Norge och Sverige med inriktning på känsliga industrisektorer som kan anses granskas i hög grad.

    Metod: Studien utgår från en positivistisk forskningsfilosofi med en hypotetisk-deduktiv ansats. Studien inkluderar en kvantitativ forskningsstrategi som genomförts med data från 217 publika företag i Danmark, Finland, Norge och Sverige för året 2021. Data som använts i studien har inhämtats från databasen Refinitiv Eikon som sedan har analyserats i statistikprogrammet SPSS. I studien mäts sambandet mellan CSR och FP med måttet ESG-score samt med finansiella måtten ROE, ROIC och NPM.

    Resultat & Slutsats: Studiens resultat ger bevis på att det förekommer ett negativt samband mellan CSR och finansiella prestationer i känsliga industrier verksamma i Danmark, Finland, Norge och Sverige. 

    Examensarbetets bidrag: Denna studie är ett unikt bidrag till företagsekonomiska ämnesområdet redovisning om sambandet mellan CSR och FP genom att den undersöker en kombination av kontextuella omständigheter där effekten av CSR och FP kan förväntas vara särskilt starkt.

    Förslag till fortsatt forskning: Förslag på vidare forskning är att utföra en studie med likartad kontext som vår studie men att separera de olika ESG-dimensionerna i syfte att fastställa eventuella skillnader i samband med finansiella prestationer. Ytterligare förslag till vidare forskning kan även vara att genomföra studien med andra prestationsmått som eventuellt uppvisa annat samband mellan CSR och FP.

    Nyckelord: CSR, FP, finansiella prestationer, ESG, legitimitetsteorin, intressentteorin och institutionella teorin.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 62.
    Andersson, Amanda
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Berglén Carlsson, Hannah
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Det måste börja med motiverade och kreativa medarbetare: En studie om hur distansarbetet påverkat medarbetares uppfattning av Empowerment2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Syftet med studien är att skapa förståelse för hur medarbetarnas uppfattning av Empowerment förändrats till följd av att helt eller delvis arbeta på distans.

    Metod: Studien har en kvalitativ utgångspunkt med en deduktiv ansats. Studien består av åtta semistrukturerade intervjuer som har genomförts med medarbetare på revision- och redovisningsföretag. 

    Resultat och slutsats: Studiens slutsats visar att kommunikationen och informationsdelningen inom företagen har påverkats av distansarbetet. Dock inte i sådan utsträckning att medarbetarnas uppfattning av Empowerment minskat. Resultatet av studien visar även hur den individuella utvecklingen hos medarbetarna bromsats till följd av distansarbetet och därmed även engagemanget för arbetet. Slutligen konstateras det att kreativitet bör ses som en betydande del av konceptet Empowerment vilket det inte gjorts i tidigare forskning. 

    Examensarbetets bidrag: Studien har bidragit med större förståelse för hur distansarbetet påverkat medarbetarnas uppfattning av Empowerment inom revision- och redovisningsföretag. Studien redogör för viktiga komponenter inom begreppet Empowerment och hur dessa i sin tur har påverkats av att arbetet skett hemifrån. Studien bidrar även med insikten att kreativitet bör ses som en betydande del av Empowerment vilket inte har berörts i särskilt stor utsträckning i tidigare forskning. 

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 63.
    Andersson, Andreas
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Andersson, Alexander
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Effektiva marknadshypotesen EMH: Momentum som investeringsstrategi2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Sammanfattning

    Titel: Effektiva marknadshypotesen EMH, Momentum - Investeringsstrategi

    Nivå: Examensarbete på grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi

    Författare: Andreas Andersson och Alexander Andersson

    Handledare: Peter Lindberg

    Datum: 2023 - Juni

    Syfte: Syftet med denna studie är att testa den effektiva marknadshypotesen genom investeringsstrategin momentum. 

    Metod: Studien har en deduktiv ansats där en kvantitativ metod har använts för att samla in sekundärdata från olika databaser. Olika marknader har analyserats genom att skapa olika momentumportföljer som bygger på momentum som är en investeringsstrategi för att testa hur effektiva dessa marknader är. 

    Resultat & Slutsats: Studiens resultat visar att olika marknader är olika effektiva. Momentumstrategi 1 gav inte en överavkastning och momentumstrategi 2 gav en överavkastning på samtliga portföljer. 

    Uppsatsens bidrag: Studien bidrar med kunskap om olika marknaders effektivitet. Den ger även kunskap om hur momentum fungerar som investeringsstrategi på olika marknader och tillgångar. 

    Förslag till fortsatt forskning: Förslag på vidare forskning är att undersöka andra marknader och använda momentum som investeringsstrategi på andra tillgångar samt att använda sig av kortare momentumsignaler. 

    Nyckelord: Effektiva marknadshypotesen, Anomalier, Investeringsstrategi, Momentum, Momentumstrategi, Momentumportfölj, Jämförelseindex, Buy and Hold Strategi. 

    Fulltekst (pdf)
    Effektiva marknadshypotesen EMH: Momentum som investeringsstrategi
  • 64.
    Andersson, Anna
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Nilsson, Caroline
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Kvinnliga styrelseledamöter och hållbarhetsprestationer: en kvantitativ studie om förhållandet mellan kvinnliga styrelseledamöter och hållbarhetsprestationer hos europeiska bolag2017Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: En intern drivkraft för företags hållbarhetsengagemang är kvinnliga styrelseledamöter. Risk att bli stämd och typ av bolagssystem kan påverka kvinnliga ledamöters genomslag på företags hållbarhetsprestationer. Tidigare forskning har inte tagit hänsyn till risk och bolagssystem, vilket vi däremot avser att göra. Studiens syfte är att undersöka sambandet mellan andelen kvinnliga styrelseledamöter och hållbarhetsprestationer hos företag i en europeisk kontext.

     

    Metod: Studien utgår från en positivistisk forskningsfilosofi med deduktiv ansats. En kvantitativ forskningsstrategi med tvärsnittsdesign har utformats, varför dataunderlaget utgörs av sekundärdata från Asset4 för året 2015. Urvalet består av 2123 europeiska bolag vars data analyserats i SPSS och presenterats i tabeller och figurer.

     

    Resultat & slutsats: Studien finner ett signifikant positivt samband mellan andelen kvinnliga styrelseledamöter och företags hållbarhetsprestationer. Dualistiskt bolagssystem och låg risk för stämning bidrar till den effekt kvinnors styrelsearbete har på hållbarhetsprestationer.

     

    Förslag till fortsatt forskning: Styrelsens kultur är viktig för den studerade relationen. Liknande studier som tar hänsyn till styrelsens arena vore därför värdefulla. Longitudinell forskning föreslås för fastställandet av det kausala sambandet mellan kvinnliga styrelseledamöter och hållbarhetsprestationer. Ytterligare studier i utvalda europeiska länder föreslås för att klargöra könskvoteringens betydelse för hållbarhetsprestationer.

     

    Uppsatsens bidrag: Studien utökar den företagsekonomiska litteraturen om sambandet mellan kvinnliga ledamöter och hållbarhetsprestationer i företag med dualistiskt bolagssystem samt låg risk för att stämmas. Studien har betydelse för företagsintressenter samt debatten om könskvotering.

    Fulltekst (pdf)
    Kvinnliga styrelseledamöter och hållbarhetsprestationer
  • 65.
    Andersson, Daniel
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Stein, Christopher
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Personliga egenskaper och dess inverkan på fastighetsmäklare i Europa.: En introduktion till vilka egenskaper som yrkesverksamma fastighetsmäklares i Europa besitter, samt huruvida dessa egenskaper samverkar med prestation och nyckelfaktorer kopplat till yrket.2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Syftet med denna studie är att undersöka nivån av personliga egenskaper enligt Big five-modellen, samt huruvida dessa egenskaper korrelerar med prestation och välmående hos fastighetsmäklare.

    Metod: Denna studie bygger på en kvantitativ karaktär med ett deduktivt tillvägagångssätt, där en undersökning i form av en webbenkät legat till grund för datainsamlingen. Populationen i studien är fastighetsmäklare i Europa, där urvalet har bestått av 3136 utvalda fastighetsmäklare. Analysen av data har skett i statistikprogrammet “JASP”, där en bivariat korrelationsanalys har utförts.

    Resultat & slutsats: Slutsatserna bygger på information från den insamlade data i undersökningen. Resultatet visar på en hög nivå av conscientiousness och agreeableness hos fastighetsmäklarna, som indikerar en strävan efter yrkesmässig framgång. Samtidigt koordinerar agreeableness med kundorientering som är en viktig faktor för att lyckas i fastighetsmäklarbranschen. Vidare bidrar detta till att individerna trivs på arbetsplatsen och därmed inte avser att sluta eller byta bransch. 

    Forskningens bidrag: Denna studie bidrar med teoretisk kunskap om vilka personliga egenskaper och faktorer som påverkar fastighetsmäklare i denna undersökning. Studiens praktiska bidrag infinner sig framför allt till ledare, chefer och företag inom fastighetsmäklarbranschen, där en insikt i dessa egenskaper och faktorer kan stödja branschen till att utvecklas framöver.

    Förslag till vidare forskning: Först och främst hade en jämförelseaspekt varit intressant, som belyser skillnader mellan fastighetsmäklare som arbetar i olika miljöer och kontexter. Vidare kan en djupgående kvalitativ undersökning utformas, där respondenterna är väl insatta i sina respektive Big five-profiler för att finna likheter och skillnader. Framtida forskning kan även ta det långsiktiga perspektivet i beaktande, för att undersöka likheter och skillnader mellan kort- och långsikt. 

    Fulltekst (pdf)
    Andersson & Stein, 2022
  • 66.
    Andersson, Filip
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Fred, Marcus
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Virtuell Kunskapsöverföring: En kvalitativ studie om hur intranätet möjliggör kunskapsöverföring2017Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Virtuell Kunskapsöverföring – En kvalitativ studie om hur intranätet möjliggör kunskapsöverföring.

    Nivå: C-uppsats i ämnet företagsekonomi

    Författare: Filip Andersson och Marcus Fred

    Handledare: Daniella Fjellström och Signe Jernberg

    Datum: 2017 - Augusti

    Syfte: Syftet med den här studien är att skapa en ökad förståelse för hur anställda utnyttjar intranätet för att tillgodogöra sig kunskap genom kunskapsöverföring.

    Metod: Denna studie utgår från ett hermeneutiskt perspektiv. För insamling av empiriskt material har en kvalitativ undersökningsmetod tillämpats i form av semistrukturerade intervjuer. Den teoretiska referensramen är baserad på tidigare forskning inom kunskapshantering. En intervjuguide har antagits där frågorna är baserade på det teoretiska ramverket, empirin är sin tur således framtagen genom intervjuguiden. Studien bygger på en tematisk analys där teman skapats utifrån den empiriska insamlingen.

    Resultat & slutsats: Studien visar på att anställda främst använder sig av intranätet för att tillgodogöra sig kunskap i anslutning till arbetsrelaterade problem och frågor som är återkommande.

    Förslag till fortsatt forskning: Studiens begränsningar grundas i att den baseras på semi-strukturerade intervjuer gjorda inom ett och samma företag, genom detta kunde vi få fram ett generellt resultat inom företaget. Mer forskning kring intranätets användande för att tillgodogöra kunskap i en större kontext efterfrågas således.

    Uppsatsens bidrag: Studien bidrar med ökad teori kring intranätets användande och tidigare forskning inom kunskapsöverföring och tillhörande teoretiska modeller.  

    Nyckelord: Kunskap, kunskapshantering, kunskapsöverföring, intranät

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 67.
    Andersson, Gustav
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Jonsson, Filip
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    En studie om hur den frivilliga redovisningen av intellektuellt kapital förändras när Sverige befinner sig i en finanskris: En kvantitativ studie på svenska börsnoterade företag2020Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syftet med denna studie är att granska den frivilliga redovisningen av intellektuellt kapital i svenska börsnoterade företag och hur denna mängd av intellektuellt kapital påverkades när Sverige gick in i en finanskris.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 68.
    Andersson, Katja
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Magnil, Emma
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Extern och intern CSR och dess påverkan på företagets marknadsvärde: En kvantitativ studie på europeiska börsnoterade företag2019Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Sambandet mellan CSR och företagets marknadsvärde har undersökts i ett flertal tidigare studier. Vår studie riktar istället fokus på hur företagets marknadsvärde förändras när externa och interna CSR-åtgärder separeras. Studiens syfte är att förklara hur företagets marknadsvärde förändras om gapet mellan externa och interna CSR-åtgärder ökar eller minskar.

     

    Metod: Studien är en kvantitativ studie med utgångspunkt från den positivistiska filosofin med en hypotetisk-deduktiv ansats. Vi har utfört en studie med tvärsnittsdesign på 147 börsnoterade europeiska företag för åren 2008 till 2017. Sekundärdata från Thomson Reuters Datastream har använts för denna studie och den insamlade datan har sedan analyserats i statistikprogrammet SPSS.

     

    Resultat & slutsats: Studiens resultat ger en svag indikation att marknadsvärdet ökar när skillnaderna mellan extern och intern CSR ökar. Resultat antyder att på grund av institutionella skillnader mellan europeiska länder kan intressenternas makt variera över företagen.

     

    Examensarbetets bidrag: Studien bidrar till att fylla forskningsgapet som existerat för europeiska bolag om sambandet angående gapet mellan extern och intern CSR och dess påverkan på företagets marknadsvärde. Studien bidrar också med unik kombination av sex externa och sex interna CSR variabler för undersökning angående förhållandet mellan extern och intern CSR. Studiens praktiska bidrag är att förse information till företag om att ta hänsyn till intressenterna för att kunna bättre planera hur resurser fördelas mellan extern och intern CSR. Då intressenter i sin tur ger en positiv påverkan på företagets marknadsvärde.

     

    Förslag till fortsatt forskning: Det kan finnas kulturella skillnader mellan länder och världsdelar, varför det vore intressant att genomföra studien i olika världsdelar.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 69.
    Andersson, Lisa
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Westlund, Anna
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi.
    Påverkar ägarstrukturen sambandet mellan CSR och investeringseffektivitet?: En kvantitativ studie på 227 europeiska företag2018Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Corporate Social Responsibility (CSR) är en pågående diskussion inom företagsekonomisk forskning, likväl som investeringseffektivitet är intressant för företagens lönsamhet. Vi undersöker huruvida ägarstrukturen i företag påverkar sambandet mellan CSR och investeringseffektivitet.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 70.
    Andersson, Maria
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Farhadi, Aryanaz
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Frivillig revision i branscher förknippade med ekobrott: Är dessa företag mer benägna att avstå revision?2024Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Nivå: Examensarbete på kandidatnivå i företagsekonomi

    Författare: Maria Andersson och Aryanaz Farhadi

    Handledare: Jan Svanberg

    Datum: 2024 januari

    Syfte: Syftet med denna studie är att undersöka huruvida små aktiebolag i branscher där företagen typiskt är mer benägna att begå ekonomisk brottslighet, är mindre benägna att ha revision än företag i andra branscher.

    Metod: Kvantitativ regressionsanalys med hjälp av data som hämtats från Retriever Business. Analys har utförts både manuellt och med hjälp av regression, för att en jämförelse skulle kunna genomföras. Populationen bestod av små aktiebolag som omfattas av reformen för frivillig revision, med urval gjort av företag i 4 specifika branscher.

    Resultat och slutsats: Resultatet av denna studie visar att företag i de branscher som anses mer benägna att begå ekonomisk brottslighet i större utsträckning använder sig av revision än företag i andra branscher. Detta kan komma sig av att företag i branscher förknippade med ekonomisk brottslighet känner ett större behov av att visa sig legitima, detta på grund av ryktet som branschen har.

    Examensarbetets bidrag: Studiens resultat är ett starkt avsteg från både de rapporter som svenska myndigheter släppt, likväl som tidigare forskning, och indikerar att branschtillhörighet inte har den negativa påverkan som myndigheterna påstår. Studien visar även på att Sveriges låga tröskelvärde kan vara av stor vikt vid valet av revision eller ej, något som bör beaktas i diskussioner om regeländringar.

    Förslag till fortsatt forskning: Om en mer omfattande studie med samtliga aktiebolag som omfattas av reformen genomförs kunde generaliseringen bli bättre och därmed ge än mer pålitliga resultat. Dessutom kunde en liknande studie genomförd i EU ge mer information kring hur tröskelvärdena påverkar valen kring revision.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 71.
    Andersson, Mats
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Bjuhr, Marcus
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Den ofrivilligt (?) digitala ledaren: En studie om den av Covid-19 pandemin påtvingade digitala omställning av ledarskap och styrning i kommunikations- och informationsväxling2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Den ofrivilligt digitala ledaren – en studie om den av Covid-19 pandemin påtvingade digitala omställning av ledarskap och styrning i kommunikations- och informationsväxling

    Nivå: Kandidatuppsats i företagsekonomi (Examensarbete på grundnivå)

    Författare: Mats Andersson & Marcus Bjuhr

    Handledare: Akmal Hyder

    Examinator: Aihie Osarenkhoe

    Datum: 2022-05-25

     

    Syfte: Syftet är att undersöka och förstå hur Covid-19 pandemin påverkat ledarskapets digitala omställning i svenska företag samt att förklara hur verksamheterna hanterat den snabba förändringen av kommunikations- och informationskanaler.

    Metod: Denna studie använder en kvalitativ metod med en hermeneutisk kunskapssyn vilken erkänner komplexiteten i sociala strukturer och tolkar möjliga sanningar genom verkligheten. Vidare används en flerfallsstudie för att undersöka hur ledarskap och styrning förändrats, detta genom att intervjua chefer med personalansvar via semi-strukturerad intervjumetod.

    Resultat & Slutsats: De resultat som studien påvisar menar att den problematik som den påtvingade omställningen inneburit har varit mindre än förväntad och snarare inneburit förbättringspotentialer genom den ökade användningen av digitala verktyg. Detta relateras till den rapport som EU-kommissionen presenterat kring Sveriges högpresterande och digitala utveckling som land samt det ökade informationsflöde som detta möjliggjort.

    Examensarbetets bidrag: Arbetets bidrag till den aggregerade kunskapen relateras främst till att stödja VUCA-teorin som avser ökad komplexitet kring ledarskap i en volatil omvärld. Ett andra bidrag är att ge stödjande argument till att satsa på ökad digital infrastruktur verkar positivt för konkurrenskraft i relation till digitaliseringen samt den anpassningsbarhet som moderna ledare och organisationer behöver enligt aktuell forskning.

    Förslag till fortsatt forskning: Denna studies förslag till framtida forskning är att undersöka andra länder, särskilt sådana som har en lägre digital mognad enligt EU-kommissionens bedömningsmatris (Digitaliseringsrådet, 2022). 

    Nyckelord: Business process management, Covid-19, Digitalization, Digital economy, Process innovation, Leadership, Manager

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 72.
    Andersson, Moa
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Axner Toppinen, Saga
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Hur försäkrar sig revisorer om att redovisningsmanipulering inte förekommer?2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [en]

    Title: How do auditors make sure that earnings management doesn’t occur?

    Seminar date: 2023-01-12

    Course: FEG300, Degree Project in Business Economics (Bachelor Level), Fall of 22

    Subject: Accounting

    Authors: Moa Andersson and Saga Axner Toppinen

    Supervisor: Jean-Claude Mutiganda

    Examiner: Lars-Johan Åge

    Keywords: Accounting, Auditors, The Fraud Triangle, Earning Management 

    Research question: How do auditors work to detect and prevent earnings management?

    Purpose: The purpose of this study is to increase the knowledge about auditors' work against earnings management.

    Method: This is a qualitative study, where nine interviews with auditors working in Sweden have been conducted and been the foundation of the study's empirical material. 

    Delimitation: The empirical study is limited to accountants who work in Sweden. The study's focus is also on auditors' perception of the manipulation within Swedish companies.

    Conclusion: The results of this study show that the auditors' review process is flawed and does not always detect earnings management. They also show that the auditors' independence can in some cases be compromised when the company has been a client of the auditor for a longer period of time. Finally, it is concluded that the digitization and development of CAATTs, which are a great aid in an auditor's review, can increase the possibilities for detecting earnings management in the future.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 73.
    Andersson, Nele
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Bjelovuk, Anna
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Tillbaka till vardagen efter pandemin- motstånd mot gamla arbetssätt?2024Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Sammanfattning 

    Titel: Tillbaka till vardagen efter pandemin - motstånd mot gamla arbetssätt? 

    Nivå: Examensarbete på grundnivå i ämnet företagsekonomi

    Författare: Nele Andersson och Anna Bjelovuk

    Handledare: Svante Brunåker

    Datum: 2024-januari

    Syfte: Syftet med denna kandidatuppsats inom ledarskap och organisation är att undersöka förekomsten av motstånd som chefer upplever vid återgång till kontorsbaserade arbetsplatser. 

    Metod: Denna studie utgår från en kvalitativ forskningsmetod. Genom att 10 semistrukturerade intervjuer med chefer inom offentlig verksamhet genomfördes kunde relevant empiri samlas in. I nästa steg transkriberades empirin för att sedan analyseras utifrån tematisk analys. 

    Resultat och slutsats: Studien visar att motståndet chefer upplever vid återgång till kontorsbaserade arbetsplatser kan kopplas till anställdas uppfattning av minskad frihet och flexibilitet samt orättvis behandling i jämförelse med andra anställda. 

    Examensarbetets bidrag: Studien bidrar till en förståelse av hur motstånd till förändringsprocesser upplevs av chefer gällande förändring i distansarbete. Studien påvisar att motstånd inte innebär den enda utmaningen för chefer, att känna tillit för chefen i förändringsprocessen och möjligheten att vända motstånd till något positivt och konstruktivt är aspekter som visat sig under studiens gång.

    Förslag till fortsatt forskning: Framtida forskning föreslås att utvidga till att studera både chefer och medarbetare inom en organisation för att få flera perspektiv.

    Nyckelbegrepp: distansarbete, förändring och förändringsprocess, motstånd, ledarskap samt Kotter´s 8-stegsmodell.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 74.
    Andersson, Oliver
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Westerlund, Marcus
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Sambandet mellan ägandekoncentration och utdelningsandel i svenska noterade företag: En kvantitativ studie om ägarstrukturens relation till utdelningspolitik2020Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Ett negativt samband mellan ägandekoncentration och utdelningsandel upptäcks. Hur företagens ägarstrukturer är koncentrerade visar sig kunna ha en inverkan på utdelningsandelen för de företag på Stockholmsbörsens som lämnade utdelning år 2018. En ytterligare insikt i de faktorer som kan ligga bakom företags utdelningsandel. Ur företagens synvinkel bidrar studien med att visa på hur extern finansiering kan få olika konsekvenser, beroende på om detta sker via krediter eller nyemissioner.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 75.
    Andersson, Patrik
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Ivarsson, Philip
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Vane-engagemang inom online-handel: En studie om vane-engagemang och kognitiv kundupplevelse2021Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 14 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Den här studien presenterar en ny vinkel på forskning inom engagemang och kundupplevelser. Studiens syfte är att undersöka hur konsumenters köpbeteende påverkas av vane-engagemang inom onlineshopping, samt att se hur kvalitén på den kognitiva kundupplevelsen påverkar vane-engagemanget.

    Metod: Studien utfördes genom en kvantitativ enkätundersökning. 134 respondenter deltog, varav 128 av dessa svar analyserades. Enkäten innehöll 57 frågor och var uppdelad i fem kategorier som representerade olika typer av produkter som inhandlas online. Vidare delades enkätens kategorier upp i två delar som var inriktade på vane-engagemang och kognitiv kundupplevelse. Inga kriterier fanns för deltagande och bortfallet skedde på grund utav en kontrollfråga i slutet på enkäten.

    Resultat & slutsats: Studiens resultat påvisade att majoriteten av respondenterna hade ett vane-engagemang gentemot enstaka hemsidor när de handlar inom alla produktkategorier. Den starkaste anledningen till detta är att bekvämligheten i vanan främjade detta beteende. En annan upptäckt som gjordes under studien var att kvalitén på den kognitiva kundupplevelsen har en tydlig påverkan på vane-engagemanget. Till sist så visade resultatet att vilket kön respondenten hade spelade en massiv roll i hur starkt vane-engagemanget var inom vissa av kategorierna.

    Examensarbetets bidrag: Studien har bidragit med ny information angående vane-engagemang och kognitiva kundupplevelser inom online-handel. Upptäckten att könen skiljer sig åt inom vane-engagemang är en synvinkel som inte tidigare tagits upp. En annan upptäckt är att den kognitiva kundupplevelsen kan påverka de autonoma responserna i individens beteende. Dessutom har studien bekräftat mängder med tidigare information som enbart tillämpats inom fysiska miljöer.

    Förslag till vidare forskning: Forskning kring samma ämne fast med en annan metod. Kvalitativa intervjuer eller experiment hade skapat djupare förståelse för ämnet. Hur påverkar vardaglig stress vane-engagemang hos konsumenten och könets påverkan på vane-engagemang?

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 76.
    Andersson, Patrik
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Nilsson Hansen, Erik
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Användningen av hållbarhetsindikatorer i SME: De utmaningar och möjligheter små och medelstora företag står inför2018Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Problemdiskussion och Syfte: Hållbarhet är ett ständigt aktuellt ämne i dagens samhälle, ofta med företag i fokus. Vi fann att ett verktyg för hur företag kan påverka ekonomi och hållbarhet var hållbarhetsindikatorer som tillhandahålls av Global Reporting Initiative, men att det saknades forskning kring hållbarhetsindikatorers möjligheter och utmaningar och hur de påverkar verksamhetsstyrningen i små och medelstora företag. Det för oss vidare till studiens syfte. Syftet med denna studie är att öka förståelsen för användningen av hållbarhetsindikatorer och särskilt dess utmaningar och möjligheter i verksamhetsstyrningen med avseende på små och medelstora företag.

     

    Metod: Studien antar ett hermeneutiskt och socialkonstruktivistiskt perspektiv med abduktiv forskningsansats, vilket gett oss möjligheten att växla mellan teori och empiri under studiens gång. Vi har i studien använt oss av en kvalitativ forskningsdesign, där det empiriska materialet grundar sig i semistrukturerade intervjuer hos små och medelstora företag i Gävle. För att analysera det insamlade materialet, har vi använt oss av narrativ analys, då vi har utgått från respondentens perspektiv och sammanställt teman kring respondenternas svar.

     

    Slutsats och bidrag: Slutsatsen för denna studie, är att de hållbarhetsindikatorer som tillhandahålls av Global Reporting Initiative medför möjligheter, men även utmaningar, som gör att små och medelstora företag inte ser ett tillräckligt behov till användningen av hållbarhetsindikatorer. Därmed har det visat sig vara ett generellt sett negativt tema kring hållbarhetsindikatorer i praktiken, alltså hos små och medelstora företag. Vi har även sett att det finns motsägande tendenser mellan teori och empiri. Exempelvis framgår det i den teoretiska referensramen att små och medelstora företag kan med hjälp av hållbarhetsindikatorer erhålla ekonomiska fördelar. Det empiriska materialet menar dock att det finns en del utmaningar små och medelstora företag måste lösa innan hållbarhetsindikatorer kan bli nödvändiga. Det bidrag vi främst vill rikta till praktiker, är att avvakta med att fullt använda hållbarhetsindikatorer tills det finns bättre kunskaper och konkreta lösningar kring utmaningarna. I dagsläget anser vi att de möjligheter som medföljer hållbarhetsindikatorer i verksamhetsstyrningen inte klarar att väga upp till utmaningarna som medföljer.

     

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 77.
    Andersson, Per
    et al.
    Stockholm School of Economics.
    Arbin, Katarina
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Rosenqvist, Christopher
    Stockholm School of Economics.
    Artificial intelligence in public procurement: Perceived challenges, applications and value creation in early phases of AI adoption2023Konferansepaper (Fagfellevurdert)
  • 78.
    Andersson, Petra
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Sadikova, Shakhnoza
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Innovationsbarriärer inom hotellbranschen: Hotellbranschens hantering av en föränderlig omgivning genom tjänsteinnovation2021Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Fulltekst (pdf)
    Innovationsbarriärer inom hotellbranschen: Hotellbranschens hantering av en föränderlig omgivning genom tjänsteinnovation
  • 79.
    Andersson, Rikard
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Johansson, Anita
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Lönsam CSR: Behöver företag immateriella tillgångar för att tjäna på CSR?2018Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Lönsam CSR: Behöver företag immateriella tillgångar för att tjäna på CSR?

    Nivå: Examensarbete på Grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi

    Författare: Anita Johansson och Rikard Andersson

    Handledare: Jan Svanberg

    Datum: 2018 – maj

    Syfte: Syftet med studien var att undersöka om immateriella tillgångar förmedlar eventuella samband mellan CSP och CFP i båda riktningar. Syftet var också att undersöka om tillväxtfasen påverkar styrkan på sambandet.

    Metod: Studien antar en positivistisk forskningsfilosofi med en hypotetisk-deduktiv ansats. Sekundärdata har samlats in från databasen Thomson Reuters. Studien är av longitudinell design där data har inhämtats från elva år och sedan analyserats i SPSS.

    Resultat & slutsats: Resultatet ger bevis för att de immateriella tillgångarna agerar som en partiell medlande funktion i det positivt dubbelriktade sambandet mellan CSP och CFP. De immateriella tillgångarnas påverkan på CSP eller CFP beroende på tillväxtfas visar dock inte något entydigt resultat och kan således inte styrkas.

    Examensarbetets bidrag: Studien ger bevis för att det finns en partiell medlande effekt från de immateriella tillgångarna i det dubbelriktade sambandet mellan CSP och CFP. Även om vårt resultat med tillväxt som variabel inte styrks kan detta ligga till grund för vidare forskning och har trots allt bidragit till mer kunskap. Vårt resultat bidrar till teoretisk kunskap som framtida forskning kan bygga vidare på samtidigt som företagsledare kan satsa på immateriella tillgångar och nå finansiella mål.

    Förslag till fortsatt forskning: Ett förslag till fortsatt forskning är att göra en studie som också inkluderar de företag som inte självmant lämnat in sin rapportering. Detta kan skapa ett mer jämförbart resultat. Eftersom vår studie inte får något resultat på företagets tillväxttakt hade det varit intressant om vidare forskning ser detta ur en annan aspekt. Eftersom det tar tid att bygga upp immateriella tillgångar och detta kan förklara varför företag i tillväxt inte har stärkt effekt från de immateriella tillgångarna. Således kan det vara relevant att göra ett urval av de företag som har haft tid att bygga upp sina immateriella tillgångar för att se om dessa företag visar starkare effekt under några år med hög tillväxt för att sedan visa sämre effekt vid en stagnerad tillväxt.

    Fulltekst (pdf)
    Lönsam CSR Behöver företag immateriella tillgångar för att tjäna på CSR
  • 80.
    Andersson, Simon
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Persson, Gustaf
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    The Country-of-Origin Effect in the Personal Care Market: A study on Swedish consumers’ perception of Chinese products2019Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [en]

    Title: The Country-of-Origin Effect in the Personal Care Market 

    Level: Final assignment for Bachelor’s Degree in Business Administration

    Author: Simon Andersson and Gustaf Persson

    Supervisor: Jonas Kågström

    Date: 2019 – January

    Aim: The study aims to analyse Swedish consumers’ perceptions on the Country-of-Origin effects regarding Chinese products.

    Method: The study is based on a quantitative method. The data collection was done with a questionnaire with a deductive approach. The empirical data was collected through a web survey which was published on social media e.g. Facebook and LinkedIn. The data was then processed in the statistical program IBM SPSS Statistics (SPSS) to form models, figures and values. A descriptive-, correlation-, factor- and cluster-analysis was then formed.

    Result & Conclusion: The results showed how different variables correlate, different factors which the variables were grouped in and five different clusters of respondents. The conclusion is that there is a so-called COO-effect for Swedish consumers subconsciously. Furthermore, Swedish consumers are aware of the origin, but rank other quality and price as higher cues.

    Contribution of the thesis: This study aims, with help of previous research and a conducted survey, examine how Swedish consumer perceptions of Chinese personal care products regarding the COO-effect. Furthermore, it provides information on how Swedish consumers ranks certain cues. The study is unique since it provides insight on a market that has not yet been analysed with regard to the COO effect (Sweden) and with a certain product group where there is no current research available in relation to COOeffects. Furthermore, the study contributes to general COO-research, with certain implications deriving from previous research. There are both theoretical and practical contributions of importance, illustrating Swedish consumer perceptions of Chinese products.

    Suggestions for future research: This essay is limited to the Swedish market and focused on a particular product group. There are several other products groups that are yet to be researched in regard to COO-effects/consumer perception. Further research could compare two different product groups with high involvement to analyse the difference between certain product types. A comparison between two (or more) different countries would provide a vertical view of COO-effects, analysing the differences between different consumer perceptions and what cultural variables that may be vital for purchasing decisions.

    Keywords: Country-of-origin (COO), Country-of-origin effects, Product evaluation, Cultural differences, Made in China, Consumer behaviour, Purchase decision, Trust

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 81.
    Andersson, Therese
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Joelsson, Agnes
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Finansanalytikers syn på hållbarhetrapporter: En studie över vilka kvalitetskriterier som efterfrågas på hållbarhetsinformation2017Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Tidigare forskning har visat på en bristande användning av hållbarhetsrapporter i analysprocessen vilket kan hänföras till en misstro för hållbarhetsinformation och avsaknad av kvalitetskriterier för informationsvärdering. Därför är syftet med studien att skapa förståelse för vilka kvalitetskriterier finansanalytiker efterfrågar i hållbarhetsrapporter. I syftet ingår även att belysa huruvida en reglering kan tänkas möta finansanalytikernas behov.

    Metod: Vår studie anammar ett hermeneutiskt perspektiv därav präglas forskningsgapet som studeras av socialkonstruktivismen. Genom att ta fasta på en abduktiv forskningsansats samlas teori och empiri genom en iterativ process. Studien tillämpar en kvalitativ undersökningsmetod där den empiriska datainsamlingen sker genom intervjuer. Den teoretiska referensramen är uppbyggd av tidigare forskning och där samma teman och rubriker även går igen i både empiri- och analysdelen.

    Resultat & slutsats: Resultatet av studien tyder på att det inte går att tillämpa samma värderingsmetoder som för den finansiella redovisningen. Finansanalytiker efterfrågar andra typer av kvalitetskriterier för att säkerhetsställa och värdera hållbarhetsinformation. Det viktigaste kriteriet för hållbarhetsinformation visar sig vara relevans, vilket ligger i grund för efterfrågan på branschspecifika information.

    Förslag till fortsatt forskning: Hållbarhetsrapportering fortfarande är ett relativt nytt fenomen inom finansvärlden och flera av respondenterna tror på en snabb utveckling av området samt möjligheten att utveckla nyckeltal inom området. Det gör att det skulle vara intressant om en liknande studie gjordes i ett senare skede om cirka fem år för att se om det utvecklats några branschspecifika standarder för och nyckeltal inom hållbarhet.

    Uppsatsens bidrag: Vår studies bidrag som kan hänföras till praktiken är förståelsen att hållbarhetsinformation och finansiell information inte kan avläsas på samma sätt, utan andra värderingsmetoder bör användas för hållbarhetsinformation. Den här studien bereder väg i hur hållbarhetsinformation ska värderas och hänvisar till att olika intressegrupper tillsammans med företag, gemensamt ska komma fram till olika branschspecifika standarder och värderingssystem för information. Det anser vi skulle underlätta utförandet av hållbarhetsrapporteringen men även hur den ska avläsas för bästa tillämpning.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 82.
    Andersén, Elin
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Strategidiversifiering och organisatorisk prestation i vinstdrivande och icke-vinstdrivande organisationer.: -En kvantitativ undersökning av ridsportorganisationer i Sverige och Finland.2018Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 83.
    Anton, Maryam
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Rad, Raana
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Corporate Social Responsibility och dess påverkan på aktieprestationen under Covid-19: En kvantitativ studie på 371 publika bolag inom transport- och logistiksektorn i G20-länder2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Det har riktats stor uppmärksamhet mot företagens sociala ansvar under senaste decennierna och CSR har därmed blivit en alltmer viktig fråga för företag och dess intressenter. Huruvida högre CSR bidrar till högre aktievärde har varit ett omstritt ämne inom tidigare studier. Covid-19-pandemin anses ha varit en kris som har kastat nytt sken på denna fråga. Många forskare ser därför ett behov av att undersöka om CSR har kunnat göra aktier immuna under börskraschen följt av Covid-19 samt om CSR bidrar till mer motståndskraftiga aktier under kriser. Det finns dock motstridiga resultat inom tidigare studier huruvida det finns ett samband mellan CSR och aktieprestation. Syftet och huvudfrågan i studien är därför att undersöka detta samband hos börsnoterade bolag inom transport- och logistiksektorn. Mer specifikt i G20-länder under börskraschen till följd av Covid-19-pandemin.

    Metod: Studien utgår från en positivistisk forskningsfilosofi och antar en hypotetisk-deduktiv ansats. En kvantitativ forskningsstrategi och en tvärsnittsdesign har antagits för att genomföra studien med data över 371 publika bolag inom transport- och logistiksektorn i G20-länder. Studiens data är sekundärdata inhämtad från databasen Thomson Reuters Eikon. Data har analyserats i statistikprogrammet SPSS.

    Resultat och slutsats: Utifrån studiens resultat finner vi inget stöd till våra hypoteser gällande ett positivt samband mellan CSR, dess separata dimensioner och aktieprestation. Det finns inget som tyder på att aktiernas prestation har påverkats av företags ESG-satsningar. Detta resultat är i linje med aktieägarteorin som syftar till att företag endast bör ha aktieägarnas vinstmaximering som sin huvuduppgift. Studien använder ESG-betyg som ett kvantitativt mått på CSR, men de problem som finns med ESG och som har diskuterats i stor omfattning kan ha påverkat studiens resultat.

    Examensarbetets bidrag: Studien bidrar till att fylla ett forskningsgap gällande sambandet mellan CSR och aktieprestation inom transport- och logistiksektorn i G20-länder. Studien bidrar även med en diskussion gällande ESG-betygets validitet samt även med ytterligare empirisk forskning och teoretisk information.

    Förslag till fortsatt forskning: Eftersom studien är avgränsad till G20-länder samt transport- och logistiksektorn, går det inte att applicera resultatet på andra sektorer eller länder. Ett förslag till vidare forskning är därmed att undersöka sambandet i andra länder för att skapa större förståelse hur hållbarhetsarbete implementeras i denna sektor. Annat förslag till vidare forskning är att utgå från andra kontrollvariabler för att undersöka sambandet då det kan finnas andra faktorer än de som tagits upp i denna studie som kan påverka hur resultatet ter sig.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 84.
    Aras, Umit
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Lundberg, Viktor
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Icke värdeskapande aktiviteter i ren service: En fallstudie om identifiering och kategorisering av spill inom banker2018Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Icke värdeskapande aktiviteter i ren service – En fallstudie om identifiering och kategorisering av spill inom banker

    Nivå: C-Uppsats i ämnet företagsekonomi

     

    Författare: Umit Aras & Viktor Lundberg

     

    Handledare: Tomas Källquist

     

    Datum: 2018 - Januari

     

    Syfte: Syftet är att med utgångspunkt i lean skapa förståelse för icke värdeskapande aktiviteter inom rena serviceorganisationer genom att identifiera och kategorisera spill.

     

    Metod: Studien utgår från den hermeneutiska forskningstraditionen och utifrån aktörsperspektivet bygger studien på en världsbild från det socialkonstruktivistiska synsättet. Studien har antagit en abduktiv ansats eftersom förståelse har nåtts genom en växelverkan mellan empiri och teori. Studien bygger på ett kvalitativt förhållningssätt inom vilket tio semistrukturerade intervjuer hos fem olika banker har varit grunden till det material som analyserats tematiskt.

     

    Resultat och slutsats: Resultatet tyder på möjligheter att identifiera och kategorisera icke värdeskapande aktiviteter inom ren service. Studien konkretiserar aktiviteter inom de spillkategorier som överförts från tillverkning till service men visar samtidigt att dess applicerbarhet inom ren service är perspektivberoende. Med avseende på om styrverktyget betraktas som beroende eller oberoende av aktörer visar studien att kategorierna kan behöva modifieras.

     

    Förslag till vidare forskning: På grund av studiens subjektiva begränsningar, samt fokus på banker, föreslår vi liknande studier på andra organisationer inom ren service för att pröva resultatet. För att etablera lean inom ren service föreslår vi även forskning som söker konkreta tillvägagångssätt för att reducera icke värdeskapande aktiviteter, eller söker att identifiera och kategorisera spill ur ett externt perspektiv.

     

    Studiens bidrag: Till skillnad från tidigare forskning om lean inom ren service bidrar studien med insikter i spillkategorierna genom att konkretisera aktiviteter. Studien bidrar även med ett modifierat förhållningssätt till spill och skiljer sig på så vis från de kategorier som presenteras i tidigare forskning. Slutligen styrker studien den tidigare forskning som hävdar att rena serviceorganisationer kan effektiviseras genom att applicera lean som styrverktyg. 

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 85.
    Arbin, Katarina
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Circular purchasing in the construction industry: Drivers and barriers from the purchaser perspective2022Konferansepaper (Fagfellevurdert)
    Abstract [en]

    The aim of this paper is to investigate drivers and barriers to circular purchasing perceived by purchasing professionals within companies in the construction industry. Focus is on circular purchasing and the integration of circularity in purchasing and purchasing work. Semi-structured interviews have been conducted with persons working with purchasing in companies located in different parts of the construction industry value chain. The focus on construction is due to that the industry is resource-intense and has a large ecological footprint and needs to become more sustainable using circular solutions. Findings show organizational-, personal/individual- and external drivers and barriers to circular purchasing. 

  • 86.
    Arestav, Patrik
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Sjöstedt, Mikael
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Vad avgör kvaliteten på hållbarhetsredovisningen?: Faktorer bakom beslut att tillämpa GRI:s standarder samt upplåta hållbarhetsredovisning för extern granskning2020Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Mycket av innehållet i hållbarhetsrapporter kan ses som marknadsföring från företagen som skriver om vilka ambitioner de har för sitt hållbarhetsarbete, men mindre om deras faktiska miljömässiga påverkan. Vi har därför försökt definiera en hållbarhetsrapports kvalitet och sedan studerat vilka faktorer som ligger bakom denna. Faktorer vi intresserat för oss är branschtillhörighet och styrelsesammansättning i form av andel kvinnor i styrelsen. 

    Studiens syfte: Vi ämnar studera vilka faktorer som påverkar kvaliteten i svenska företags hållbarhetsredovisningar. 

    Metod: Studien är utformad efter kvantitativ forskningsmetodik. Urvalet består av svenska börsnoterade företag. För att utröna om samband finns mellan kvaliteten på hållbarhetsrapporterna och våra valda faktorer har studien använt sig av binära logistiska regressionsmodeller. Data har samlats in via databasen Retriever samt genom företagens hållbarhetsrapporter och årsredovisningar. 

    Resultat & slutsats: Studien visar negativa samband mellan kvalité på hållbarhetsrapporter och branschtillhörighet i branscherna sjukvård och industri. Studiens resultat går delvis emot tidigare forskning då den inte finner signifikant positivt samband mellan branschtillhörighet i bransch med hög social och miljömässig påverkan och kvalité på hållbarhetsredovisning. Studien fann inget samband mellan andelelen kvinnor i styrelsen och kvalité på hållbarhetsredovisning. 

    Examensarbetets bidrag: Studien presenterar ett nytt sätt att operationalisera begreppet kvalitet på hållbarhetsredovisningar.

    Förslag till fortsatt forskning: Resultatet visade att en låg andel företag lät sina rapporter bli granskade, vilket för att fortsatt forskning som vill studera variansen inom denna variabel bör innehålla ett större urval. 

    Nyckelord: Hållbarhetsredovisning, GRI, extern granskning, branschtillhörighet, styrelsesammansättning 

    Fulltekst (pdf)
    Vad avgör kvaliteten på hållbarhetsredovisning
  • 87.
    Arnshed, Jesper
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Seitz, Fabian
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Utvecklingen av marknadsföringsstrategier i digitaliseringens spår: En studie om Bonnier News lokaltidningssegment2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Utvecklingen av marknadsföringsstrategier i digitaliseringens spår - En studie om Bonnier News lokaltidningssegment

    Nivå: Kandidatuppsats i ämnet Företagsekonomi C

    Författare: Jesper Arnshed & Fabian Seitz

    Handledare: Katarina Arbin

    Datum: Januari 2022

    Syfte: Traditionell mediekonsumtion har länge utgått från den fysiska papperstidningen. Med digitaliseringens intåg blev förändringar påtvingade för verksamheter. Tidningars marknadsföringsstrategier behövde flexibla lösningar som överensstämde med samhällets förändrade kravbild och läsarbehov. Syftet med denna studie var att undersöka hur marknadsföringsstrategier för lokaltidningssegmentet förändrats i takt med en ökad digitalisering. Två forskningsfrågor har undersökts, som kretsar kring hur lokaltidningarnas marknadsföringsstrategier har förändrats med den tilltagande digitaliseringen. Samt hur utvecklingen av den fysiska produkten till en digitaliserad tjänst, har påverkat marknadsföringsstrategierna.

    Metod: Denna studie har tillämpat en kvalitativ metod med en abduktiv ansats. Genom dess fallstudieformat har semistrukturerade intervjuer nyttjats som primär metodik för datainsamling. Intervjuerna har spelats in, transkriberats och analyserats genom en innehållsanalys. Fallstudieobjektet var det marknadsledande mediebolagets Bonnier News lokaltidningssegment.

    Resultat & Slutsats: Resultatet visade att digitaliseringen har ändrat arbetsflödet hos lokaltidningarna. Allt innehåll produceras först till digitala kanaler som sedan används för att sammanställa papperstidningen. Marknadsföringsstrategierna är subjektivt anpassade på lokaltidningsnivå och formas utifrån de geografiska, psykografiska och beteendemässiga aspekterna som gäller för varje bevakningsområde. Den traditionella tidningsprodukten kan numera anses vara en utvecklad tjänsteprenumeration.

    Examensarbetets bidrag: Studiens fallstudieformat fyller ett forskningsgap för tidningsbranschen och dess marknadsföringsstrategier under digitaliseringen. Den bidrar med en förståelse till hur subjektivt utformade strategier kan tillämpas under digitaliseringen.

    Förslag till vidare forskning: En uppföljningsstudie vore intressant för att undersöka papperstidningens betydelse under den fortsatta digitaliseringen.

    Nyckelord: Media, tidning, lokaltidning, digitalisering, digital transformation, marknadsföring och marknadsföringsstrategier.

    Fulltekst (pdf)
    Utvecklingen av marknadsföringsstrategier i digitaliseringens spår - En studie om Bonnier News lokaltidningssegment
  • 88.
    Aronsson, Josefin
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Lindström, Anton
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Ligger ledarskapet i medarbetarens händer?: En studie om ledarskap ur ledarens perspektiv2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Ligger ledarskapet i medarbetarens händer? - En studie om ledarskap ur ledarens perspektiv

    Nivå: Examensarbete på grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi

    Författare: Josefin Aronsson och Anton Lindström

    Handledare: Monika Wallmon

    Datum: 2023 – januari

    Syfte: Studiens syfte är att ur ledarens perspektiv undersöka hur ledarskapet påverkas av relationen mellan en ledare och en medarbetare. Mer specifikt, vilka konsekvenser det får i form av eventuell diskriminering av medarbetare eller för vilken utsträckning som ledaren delegerar egenmakt till medarbetaren. Studiens grund utgörs av LMX-teorin (leader-member exchange), där relationerna mellan en ledare och de enskilda medarbetarna står i fokus. Ledarens perspektiv är inte studerat i en tillräcklig utsträckning, och flertalet forskare efterlyser en större förståelse för ledarens sida av relationen. 

    Metod: En kvalitativ metod har använts och det empiriska materialet har samlats in genom intervjuer med tio olika ledare från åtskilda organisationer. Respondenternas svar har behandlats mot sin unika kontext, men också jämförts mot varandra. Mönster och teman i materialet har lyfts fram i studiens resultat, och sedan granskats och analyserats med den teoretiska referensramen som bakgrund.

    Resultat och slutsats: Huvudsakliga slutsatser är att relationen till medarbetaren till en viss del påverkar hur kontrollerande ledaren är, vilka arbetsuppgifter som ledaren tilldelar medarbetaren och hur mycket frihet som delegeras gällande arbetsuppgiftens utförande. Medarbetaren påverkar starkt hur personlig relationen mellan parterna är. Starka relationer kan innebära en fördel genom att medarbetares prestation gynnas, men det kan också vara så att ledaren bygger starka relationer till medarbetare som är mer engagerade och högpresterande. Ledaren diskriminerar inte vissa medarbetare på grund av godtyckligt gillande från ledarens sida, men däremot är det samma faktorer som ligger bakom att en relation blir stark som också kan vara rättvisa skäl till att vissa medarbetare får vissa förmåner, som att de presterar bättre.

    Examensarbetets bidrag: Studien bidrar till en mer nyanserad bild av LMX-modellen genom att beskriva ledarens perspektiv och vad ledaren ser är viktigt för att relationen till en medarbetare ska kunna växa sig stark. Vidare medför studien en nyansering av modellen genom att det konstateras att medarbetare vilka ledaren har en lägre relation till inte behöver vara diskriminerade av ledaren. Det praktiska bidraget är en ökad kännedom om hur ledare påverkas av relationen till sina underordnade, vilket kan ge värdefulla insikter till chefer.

    Förslag till fortsatt forskning: Undersöka om den erfarenhet som en ledare besitter i sin roll har en påverkan för hur ledaren ser på relationen till sina underordnade. Även studier kring hur relationer påverkar ledaren beroende på arten av organisationens uppdrag föreslås samt om det finns några nackdelar för en chef att ha en god och nära relation till sina medarbetare.

    Nyckelord: Ledarskap, relationen mellan ledare-medarbetare, LMX-teorin, attribution.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 89.
    Arvidsson, Rasmus
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Rönnbäck Hellerstedt, Jannice
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Försvarsmakten som en lärande organisation?: En kvantitativ studie ur ett medarbetarperspektiv2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Syftet med studien var att undersöka vilka styrkor och svagheter som medarbetare upplever i svenska Försvarsmakten utifrån konceptet lärande organisationer.

    Metod: Studien har genomförts med en kvantitativ ansats genom en tvärsnittsstudie som innehåller dels OSI-enkät som är uppbyggd på en likertskala och dels en innehållsanalys av en fritextfråga. Totalt har 100 medarbetare inom den svenska Försvarsmakten svarat på enkäten. Resultatet för surveyundersökningen har analyserats genom deskriptiv statistik och ANOVA medan innehållsanalysen har genomförts genom att svaren på en fritextfråga har delats in i olika kategorier.

    Resultat och slutsats: Studiens resultat visade på att svaren för faktorn positiv attityd avviker med ett lägre medelvärde jämfört med de andra faktorerna. Resultatet visade även på att anställningstid har påverkan för hur man upplever organisationen där personal anställd längre än 10 år tenderar svara med lägre poäng på enkäten som helhet med en viss variation mellan olika faktorer. Vi fann också att resultatet från innehållsanalysen styrker att faktorn positiv attityd är ett stort förbättringsområde och att den svenska Försvarsmakten står inför en rad utmaningar kopplat till personalfrågor så som arbetsmiljön och en hög arbetsbelastning. Respondenterna efterlyser ett helhetstänk över organisationen, systemförståelse och moderniserade kommunikationsfunktioner.

    Examensarbetets bidrag: Studien har gett ett teoretiskt bidrag genom att testa och validera mätverktyget OSI i en militär kontext samt ett praktiskt bidrag i form av en ökad förståelse för vilka utmaningar den svenska Försvarsmakten står inför. Den har även bidragit till en djupare förståelse för vilka åtgärder som behöver vidtas för att den svenska Försvarsmakten ska vara flexibel och modern i sin struktur.

    Förslag till fortsatta studier: Studien har väckt flera idéer för framtida studier inom lärande organisationer. Det skulle vara intressant att jämföra olika förbandsdelar inom den svenska Försvarsmakten mot varandra vilket skulle ställa högre krav på större underlag. Ett annat förslag är att jämföra resultaten mellan de som sitter i chefsbefattning och icke-chefsbefattning.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 90.
    Arvidsson Wallberg, Angelica
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Åhlén, Alexandra
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Ekonomisk förlust för revisionsbyråer: En studie över revisorers fortlevnadsvarningar i Sverige2016Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Inom revisionsbranschen har rapporteringen om ett företags fortlevnad under en lång tid varit ett omtvistat ämne. Detta specifikt till följd av revisorsskandaler, då företag gått i konkurs utan att ha erhållit en fortlevnadsvarning från sin revisor. I redovisningslitteraturen finns det motstridiga argument kring huruvida revisorer anses oberoende eller inte utifrån deras benägenhet att utfärda fortlevnadsvarningar och de finansiella incitament som finns.

    Uppsatsens syfte är att: Undersöka om det finns något samband mellan utfärdandet av fortlevnadsvarningar och ekonomisk förlust för revisionsbyrån.

    Metod: Utifrån tidigare forskning har forskningsbara hypoteser deducerats fram, vilka sedan undersökts empiriskt. En kvantitativ metod har använts för att samla in data från svenska företags årsredovisningar åren 2011-2014. Dessa data har sedan testats och analyserats i ett statistikprogram och har därefter redovisats i olika tabeller.

    Resultat & slutsats: Denna studie har funnit bevis för den självuppfyllande profetian, vilket indikerar att revisorer drar sig för att utfärda fortlevnadsvarningar. Gällande undersökningen kring ekonomiska incitament som hot mot revisorns oberoende, ger denna studie bevis på att storleken på NAS-arvodet kan utgöra ett potentiellt hot. Studiens resultat visar även att det inte finns någon kvalitetsskillnad mellan Big 4 och icke Big 4 revisorer när det gäller utfärdandet av fortlevnadsvarningar.

    Förslag till fortsatt forskning: Förslag till fortsatt forskning är att kombinera de finansiella faktorerna med de icke finansiella faktorerna för att studera revisorers oberoende. En tredje begränsning med uppsatsen är att vi utgått från revisorns perspektiv, vilket innebär att förslag till fortsatt forskning är att byta till företagens perspektiv eller kombinera dessa.

    Uppsatsens bidrag: Denna uppsats har bidragit med mer kunskap kring den självuppfyllande profetian, ekonomiska incitaments påverkan på revisorns oberoende. Uppsatsen har även bidragit med ytterligare förståelse kring hur problematiskt det kan vara att utfärda en fortlevnadsvarning.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 91.
    Arévalo Olsson, Ester
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Molander, Anton
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Hur styr ledare sina medarbetare för att de ska arbeta mot gemensamma mål?: Fallstudie i en avdelning som använder sig av den agila metoden scrum.2021Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Syftet med denna studie är att med hjälp av agentteorin skapa en förståelse kring hur ledare styr medlemmar mot gemensamma mål i en organisation som använder sig av Scrum.

    Metod: En kvalitativ studie med sju semistrukturerade intervjuer från en agil avdelning har genomförts. Studien hade även ett hermeneutiskt vetenskapstradition och synsätt som utgångspunkt.

    Resultat & slutsats: Studiens resultat och slutsats är att kommunikationen är a och o för den studerade avdelningen och det genomsyrar hela arbetet. Vidare har relationen mellan scrum mastern och dess medlemmar hög prioritet. De personliga målen som skapas för medlemmarna påverkas av relationen och kommunikationen. Fortsättningsvis sker övervakningen över medlemmarnas prestationer mot mål via den dagliga kommunikationen på avdelningen.

    Examensarbetets bidrag: Denna uppsats bidrar till teorin med en empirisk undersökning av en agil metod, scrum, och ger en ökad förståelse för hur avdelningen arbetar mot gemensamma mål.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 92.
    Ask, Sonia-Maria
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Olofsson, Robin
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Leder förbättrad miljödimension i ESG-betyget till lägre kostnad för räntebärande skulder?: En studie om miljöarbetets påverkan på kostnaden för räntebärande skulder2021Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Leder förbättrad miljöaspekt i ESG-betyget till lägre kostnad för räntebärande skulder? En studie om miljöarbetets påverkan på kostnaden för räntebärande skulder

    Nivå: Examensarbete på grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi

    Författare: Robin Olofsson och Sonia-Maria Ask

    Handledare: Jan Svanberg

    Datum: 2021 - Juni

    Syfte: ESG-betygets påverkan på räntebärande skulder har studerats omfattande med varierat resultat. Betygets komplexitet har lett till nyanserade diskussioner gällande betygets användbarhet och hur relevanta de olika dimensionerna i betyget är. Uppsatsen vill därför undersöka relationen mellan miljödimensionen i ESG-betyget och kostnaden för räntebärande skulder för att se om miljöarbete medför finansiella fördelar.

    Metod: Studien som utförts är rotad i den positivistiska forskningsfilosofin och har en kvantitativ, deduktiv utgångspunkt. Studien är longitudinell och data har samlats in från 1273 olika företag mellan åren 2012 - 2019. Datan för skuldkostnaden är förskjuten med ett år framåt. Datan har samlats in från Refinitiv Eikon och har sedan bearbetats och analyserats i IBM SPSS.

    Resultat & slutsats: Resultatet av studien fann bevis på en negativ korrelation mellan miljökontroverser och skuldkostnad. Studien fann även en positiv korrelation mellan CSR-rapportering och skuldkostnad. Två hypoteser fick förkastas. Inget bevis för en korrelation mellan miljödimensionen och skuldkostnad uppdagades och att det negativa sambandet mellan miljökontroverser och skuldkostnad skulle vara starkare i intressentorienterade länder finns det inga bevis för.

    Examensarbetets bidrag: Studien bidrar till en nyanserad bild av fördelarna med företags miljöarbete. Studiens resultat bidrar till att fylla forskningsgapet om hur sambandet mellan företags kostnad för räntebärande skulder och arbete med miljö ser ut. Det största bidraget är kunskapen om att det främst är miljökontroverser och inte miljödimensionen som har samband med hög kostnad för räntebärande skulder.

    Förslag till fortsatt forskning: För att undvika att komponenter i miljö-dimensionen pekar åt olika håll och ger ett svårtolkat resultat föreslås det att dela upp E:et i ESG-betyget i dess komponenter och undersöka hur respektive komponent påverkar skuldkostnaden för företag.

    Nyckelord: CSR, ESG, legitimitetsteorin, intressentteorin, miljödimension, miljökontroverser, CSR-rapportering, skuldkostnad.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 93.
    Ato Wilson, Ferdinand
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Ünal, Selimhan
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY AND ORGANISATIONAL PERFORMANCE: A CASE STUDY OF SWEDBANK2022Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 94.
    Avetisyan, Emil
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Lärande inom detaljhandel: En kvalitativ studie om hur företag inom detaljhandel jobbar för att vara en lärande organisation2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Genom lärande kan organisationer få konkurrensfördelar och förbättrad prestation. Men för att få dessa fördelar krävs en bättre förståelse för hur lärandeprocessen fungerar i organisationer. Syftet med denna studie är att skapa förståelse för hur lärandeprocessen inom detaljhandel kan se ut. I denna studie används Senge 5-discipliner som huvudmodell.

     

    Metod: Inom studien ett deduktivt angreppssätt tillämpas. Studien är av kvalitativ karaktär. Data består av primärdata, nämligen intervjuer, och sekundärdata, där olika böcker och artiklar använts under studiens gång. Studieurvalet är ICA, där 8 anställda intervjuades. Intervjuerna var semistrukturerade och samtalsanalys användes för analys, där intervjuerna spelades in och transkriberades för vidare analys.

     

    Resultat och slutsats:  Resultaten av studien visade att Senge 5 discipliner tar sin plats i ICAs lärandeprocess. Men dessa discipliner låg på olika nivåer. Graden av deras styrkor och svagheter varierade. Personligt mästerskap och systemtänkande låg på hög nivå, då de hade små brister. Grupplärande ligger på mellannivå inom ICAs lärprocess eftersom det hade vissa brister. Två discipliner, nämligen delad vision och mentala modeller, ansågs ligga på låg nivå på grund av stora brister.

     

    Examensarbetets bidrag: Bidrag ges genom praktisk tillämpning av Senge 5-discipliner för att skapa förståelse om hur lärandeprocessen kan se ut inom detaljhandelsföretag. Förutom att utöka den teoretiska kunskapen, ges även praktiska råd om hur lärandeprocessen kan förbättra olika aktiviteter. Dessa aktiviteter togs från Porters värdekedja.

     

    Förslag till fortsatt forskning: Det behövs mer forskning som studerar lärandeprocessen i organisationer med hjälp av olika modeller. Samtidigt behövs även flera forskningar inom detaljhandelsområdet, eftersom lärande inom detta område är lite studerad.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 95.
    Awuah, Gabriel Baffour
    et al.
    Högskolan i Halmstad.
    Abraha Gebrekidan, Desalegn
    Högskolan i Skövde.
    Osarenkhoe, Aihie
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Interactive (networked) internationalization: the case of Swedish firms2011Inngår i: European Journal of Marketing, ISSN 0309-0566, E-ISSN 1758-7123, Vol. 45, nr 7/8, s. 1112-1129Artikkel i tidsskrift (Fagfellevurdert)
  • 96.
    Axelsson, Sofia
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Österberg, Jennifer
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Covid-19s påverkan på produktivitet och arbetsförhållanden vid övergången till distansarbete2023Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Titel: Covid-19s påverkan på produktivitet och arbetsförhållanden vid övergången till distansarbete.

     

    Nivå: Examensarbete på Grundnivå i ämnet företagsekonomi

     

    Författare: Sofia Axelsson och Jennifer Österberg

     

    Handledare: Arne Fagerström

     

    Datum: 2023 - Januari

     

    Syftet med examensarbetet är att skapa förståelse för hur anställda upplever förändringen gällande arbetsförhållanden och produktivitet i redovisningsbyråer under Covid-19. Detta besvaras genom att titta på faktorer som påverkar produktiviteten och arbetsförhållanden. Uppsatsen består av en kvalitativ studie utförd med semistrukturerade intervjuer utförda på redovisningsbyråer. Resultatet tyder på att produktiviteten inte förändrats nämnvärt under Covid-19 pandemins distansarbete. Olika faktorer har genererat i förhalningar av arbetsuppgifter men respondenterna som tillfrågats har arbetat mer vid stora deadlines för att utföra sina arbetsuppgifter i rätt tid. Den psykologiska effekten vid distansarbete är stor vilket både tidigare forskning och empirin tyder på. Därmed har arbetsförhållandena förändrats. En idé till fortsatt forskning är att undersöka om anställda som arbetar hemifrån mår sämre än de som arbetar på kontoret och vad det kan ge för konsekvenser.

     

    Nyckelord: “Covid-19”, “distansarbete”, “arbeta hemifrån”, “hybrid arbete” och “arbetsförhållanden”. 

     

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 97.
    Axelsson, Viktor
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Söderberg, Sebastian
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Positiv avkastning är en kostnad: En eventstudie om svenska och norska målföretags runup och dess påverkan på premien vid företagsförvärv2017Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Syfte: Syftet med denna studie är att undersöka hur målföretags runup påverkar den premie sombetalas vid företagsförvärv utifrån substitutions- och markup-prissättningshypotesen.

    Metod: Studien har en deduktiv ansats där en eventstudie har tillämpats för att samla in relevant sekundärdata från databaserna Thomson Reuters Eikon och Zephyr. För att studera sambandet mellan förvärvspremie och målföretagets runup har en enkel regressionsanalys genomförts och för att studera förklarande variablers påverkan på runup har en multipel regressionsanalys tillämpats.

    Resultat & slutsats: Studiens resultat visar att det förekommer ett samband mellan runup och den förvärvspremie som betalas vid företagsförvärv. Utifrån substitutions- och markup-prissättningshypotesen visar studien att om runup ökar med 1 % ökar förvärvspremien med 0,879% vilket innebär att en ökning av målföretagets runup är en kostnad för det förvärvande företaget.

    Förslag till fortsatt forskning: Förslag på vidare forskning är att studera fler förklarande variabler för ett målföretags runup samt att studera volymskillnader i handel av målföretagets aktier dagarna före offentliggörande av bud på exempelvis den svenska marknaden för att se huruvida resultatet skiljer sig från tidigare forskning och andra marknader.

    Uppsatsens bidrag: Studiens resultat bidrar med kunskap som kan förklara den variation i förvärvspremier som förekommer samt kunskap om att ett målföretags runup är en förvärvskostnad för det förvärvande företaget.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 98.
    Axenfalk Pettersson, Lovisa
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Ericsson, Wilhelm
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Billigt eller dyrt, udda eller jämt?: - Hur prisprecisionseffekten påverkar Willingness to pay2018Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [sv]

    Sammanfattning

    Titel: Billigt eller dyrt, udda eller jämt?

    - Hur prisprecisionseffekten påverkar Willingness to pay

    Nivå: Examensarbete på Grundnivå (kandidatexamen) i ämnet företagsekonomi.

    Författare: Lovisa Axenfalk Pettersson och Wilhelm Ericsson.

    Handledare: Jonas Kågström.

    Datum: 2018 - Maj.

    Syfte: Syftet är att undersöka hur prisprecisionseffekten i samband med Willingness to pay

    påverkar bostadstransaktioner.

    Metod: Kvantitativ metod, enkäter med experimentella inslag.

    Resultat och slutsats: Denna studies resultat visar att när det kommer till priser på

    bostäder, är det inte enbart priset som påverkar köpet och WTP. Gällande det

    marknadsförda pris som lockar flest spekulanter, bör det antingen vara avrundat pris eller

    just below pris. Det mest ärliga marknadsmässiga priset är avrundat pris. Ett precist pris

    är det utgångspris, som anses vara satt av en seriös fastighetsmäklare och visar att

    fastighetsmäklaren är kunnig och sätter ett seriöst pris utifrån vad bostaden faktiskt är

    värd. Gällande vad som leder till det högsta slutpriset, kan det vara avrundat pris, precist

    pris samt just below pris. Varför resultatet av slutpriset skiljer sig åt är beroende på

    situationen på marknaden och tillgänglig information för köparen.

    Examensarbetets bidrag: Denna studie har bidragit med att skapa en ökad förståelse till

    personer som är delaktiga i en köpprocess utifrån prisprecisionseffektens prissättningar.

    Vidare är bidraget att människor påverkas av tillgänglig information, vilket påverkar

    köparens WTP och vad köpare anser om olika priser. Med kunskap från denna studie kan

    köpare av bostäder få en bättre förståelse för hur det marknadsförda utgångspriset kan

    påverka köparens WTP av bostaden de är intresserad av att köpa och den bostadens

    slutpris.

    Förslag till fortsatt forskning: Studien fastställer att det finns flera möjligheter till fortsatt

    forskning. Det skulle kunna vara att studera prisprecisionseffekten i en verklig miljö. Att

    studera hur ankareffekten och prisprecisionseffekten påverkar varandra. Väva in andra

    prispåverkande faktorer än bara själva priset. Samt att vända perspektiv och utgå från

    säljaren istället.

    Nyckelord: Prisprecisionseffekten, WTP - Willingness to pay, avrundat pris, precist pris,

    just below pris, utgångspris och bostadstransaktioner.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
  • 99.
    Axenfalk, Pontus
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Gustafsson, Markus
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Hur uttrycket ”på köpet” påverkar värderingen av en vara: En studie kring produktpaketeringens påverkan på endowment effect vid inköp och försäljning av en kaffekopp.2022Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [en]

    Title: How the expression “in the bargain” affects the valuation of an item

    Level: Final assignment for bachelor’s degree in business administration 

    Author: Pontus Axenfalk and Markus Gustafsson

    Supervisor: Patrik Sörqvist

    Date: 2022 - June

    Aim: The purpose of this study is to investigate the interaction between endowment effect and product bundling. More specifically, we intend to investigate whether the size of the endowment effect in relation to a purchased product becomes larger or smaller depending on whether the product is bundled together with another product at the time of purchase.

    Method: The study is based on a quantitative research method with a deductive approach. An experiment was conducted where data were collected via two web-based surveys, which through a random sample generated 86 responses (43 per survey). Data were analyzed in SPSS and Microsoft Excel.

    Results and conclusions: Since the average value of Willingness to Accept is higher than Willingness to Pay in a product bundle in comparison with an individual purchase, the conclusion can be cautiously drawn that according to the descriptive statistics an interaction is formed between endowment effect and product bundling.Contribution of the thesis: The results of the study give us strong indications that product bundling can be used to increase consumers' perceived value of a product, which is knowledge that cannot least be applied by business economists and marketers.Suggestions for future research: We believe that it would be interesting to carry out studies where a large sample is looking for the interaction between endowment effect for the various techniques in product bundling to be able to present a result with statistical certainty more strongly.

    Key words: Product bundling, Endowment effect, Willingness to pay and Willingness to accept.

    Fulltekst (pdf)
    Axenfalk & Gudstafsson
  • 100.
    Backer-Meurke, Anna
    et al.
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Gioeli, Tove
    Högskolan i Gävle, Akademin för utbildning och ekonomi, Avdelningen för ekonomi, Företagsekonomi.
    Customer Satisfaction Drivers for Industrial Vending Systems: Evidence from the Manufacturing Industry2017Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 poäng / 15 hpOppgave
    Abstract [en]

    Problem: Development of a firm’s offering is a vital weapon for competition. Obtaining knowledge on customer expectations and translating those into product development and superior service delivery is surrounded by prioritisation decisions. Industrial vending systems are proven to be a growing field in terms of deployments but have received little academic attention, especially regarding service quality perception to support customer-oriented innovation processes for suppliers, facilitating such decisions.

    Purpose: To identify key drivers of positive service quality perception and customer satisfaction as well as trust and commitment indicators for business-to-business industrial vending systems.

    Method: Through an explanatory approach, qualitative data on multiple cases was gathered. 14 in-depth semi-structured interviews were held with customers currently using a specific industrial vending system.

    Conclusion: Solution characteristics of industrial vending systems impact service quality perception through compliance with customer requirements. A total of 13 customer satisfaction drivers were identified for the investigated industrial vending system, the most important being efficiency, user-friendliness and timeliness. Further, the presence of individual- and company level trust in customer-supplier relationships positively impacts commitment intentions.

    Contribution: Adds novel knowledge on customer satisfaction for industrial vending systems and contributes with suggestions for managers on how trust and commitment affect customer satisfaction, which can be incorporated into the value promise design, product development and marketing strategies.

    Fulltekst (pdf)
    fulltext
1234567 51 - 100 of 881
RefereraExporteraLink til resultatlisten
Permanent link
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • sv-SE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • de-DE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf